“凭什么不让我从这走？”
“这一半是我刚擦的，那一半已经干了，不能走那边吗？”
“你不让我走，我就不走了？我告诉你，你干的就这活儿，愿干干，不愿干滚蛋，我今天还就从这边走了，我踩，我踩！”
这是今天上午办公室外传来的格外刺耳的吵架声，与其说吵架，倒不如说是那男的一个人在表演，打扫楼道卫生的阿姨自始至终就说了上面那一句话。而那个没素质的男的踩完后，还一个劲儿的边走边骂。
我们单位属于高学历单位，这个男的学历高不高，我并不清楚，但有将近70%的可能性属于那个人群。
高学历不等于高素质，瞧不起人者不如人。
国家目前大力发展高等教育，目的就是提高国人整体的素质。可影响一个人素质的原因有很多种，譬如学龄前父母对孩子的教育，孩子各个阶段老师对其的影响，还有社会对我们的再教育。
举个例子，去看中超联赛，当裁判有略微一点判罚对主队不利时，全场就高呼：“裁判傻逼！”很多小孩也跟着家长骂，家长不以为耻，反以为荣，所以素质在于点滴间的慢慢积累。勿以善小而不为，勿以恶小而为之。他也许是个学霸，但素质极低。
今早发生的这个事，孰是孰非一目了然。这个阿姨每天都在打扫我们这一层的卫生，我非常了解，尽心尽责，都是先擦一边，再擦另一边，就是生怕大家因工作需要来往不方面。
反观这个低素质人不光没眼力价，不听劝阻，还公然挑衅，说不愿干滚蛋，真是猪狗不如的畜生。
革命工作只有分工不同，并无高低贵贱。
把所有打扫卫生的阿姨都辞掉了，你试试，就你这种没素质的人还不得把单位弄成猪圈。
阿姨这么大岁数出来干这个，是因为当年那个特殊社会环境下所产生的这样一代人，其实人家都在很努力的生活，要是人家和你生活在一个时代下，说不定谁会去打扫卫生！
不要瞧不起任何一位与你工作分工不同的人，我可以来举两个身边的小例子。
同样是以前一位打扫我们楼道卫生的阿姨，我和她聊天时，我才知道，她的儿子非常不简单，本科一批重点院校，保送的研究生，并且年年拿一等奖学金，业余时间早期是做家教，现在是兼职一些学校工作，阿姨根本不用给他生活费，反而儿子很孝顺她，还经常往她卡里打些钱，要记住这个阿姨的儿子可还没毕业，真是穷人的孩子早当家！
低素质人你今天很牛逼，可是你能保证你培养的孩子比阿姨培养的孩子牛逼吗？要想以后不被嘲笑，为后代积德，请闭住你的嘴！
另一个例子是我有一次补车胎时和修车师傅聊天很震惊，他已经连续在我们家属院修自行车30多年了，他的女儿也因为也别优秀，在上海杭州两地买房，叫老爷子别修车子了，去享享福。
老爷子是这样和我说的：“我不是没钱，而是修自行车已经成为了我的乐趣。”
看到了吧，人不能以职业论高低。任何人的追求不一样。我举得不是极端的例子，而就在身边常人身上发生的事。
希望阿姨不要和低素质的人一般见识，好人一生平安，坏人让他们自求多福把！
狗咬了我们一口，我们总不能再回咬狗一口吧！
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