因为我是一个偏内向的人,一直在思考如何去赢得他人的信任和认同,结合《说服》我总结了十点:
001 提升自我的价值
聚焦到所在领域,进行深耕,树立自己的品牌。因为影响的本质是为他人提供价值。
002 善意对待世界
内向的人是有安静平和的力量,有了正面积极的心态,对待人和事的看法,就能报以宽容。当你微笑的时候,世界就会报以你微笑。
003 注意换位思考
把目光从自己的身上投向别人,懂得用欣赏的眼光来看待别人的优点。指责的时候,一个手指头是指向他人的,有四个手指头是指向自己的。
004 说积极的话不说消极的话
语言是有力量的,无论是正向的还是负向的。把这句话做为自己的座右铭:常怀感恩之心,常表感恩之情。每句话出口前,要想想是成就人的话,还是毁坏人的话。
005 说该说的不说想说的
伤人的话,就像钉在墙上的钉子,即使拔去了,墙上还是会有窟窿。所以尤其是在愤怒的时候,说任何话要停三秒才能出口。
006 记得朋友生日
每个人都希望他人记住自己,最重要的就是名字和生日。打开自己的日历本,把家人和朋友的生日记下来,定时联系和发祝福,拉近每个人的亲密度。
007 主动寻求帮助
从本书中学习到了请人帮助,也是拉近人和人之间关系的很重要的手段。学会适当的张口求人,也是很好的方式。
008 得寸再进尺
求人帮助的时候,第一次一定要记得请求的是对方举手之劳的事情,不要一上来就要求对方特别需要花时间和精力的事情。通过被帮忙,建立一定的亲密度后,事情才能一步一步递进。
009 模仿对方行为
人是群居动物。在沟通中模仿对方的行为,会让对方潜移默化中认为我们是一伙的。而且行为一致后,我再换动作,会引发对方也换同样的动作,这个规律屡试不爽。
010 真诚对待每个人
在沟通中保持自己的诚实,真实和坦诚的说出自己的观点,认真做好每件事情,不讳言错误和失败。这样做,会不断塑造自己的个人品牌,才会立于不败之地。
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