目标觉醒

写卡005《认知驱动》

1.摘录原文

目标觉醒，即一个人开始寻找自己的人生目标，并努力去做成一件或多件对自己和他人有用的事，让自己成为一个很有价值的人。目标觉醒是判断一个人是否真正觉醒的最终依据。

2.原文转述

做成一件事或多件，对他人有用的事，让自己成为一个很有价值的人。这件事是一个自发的长远目标，而不是被外力强制去做的短期目标。他成为自己的一部分或者形成一定的影响力，这是目标觉醒。

3.个人体验

书中目标觉醒指寻找自己的人生目标，但我觉得在生活和工作的方方面面都可以按照目标觉醒的这个原则来进行（即做成一件或多件，对他人有用的事，让自己成为一个很有价值的人）

联想到年前做工作规划的一些事情，在做这些规划的时候，思考这些事的价值，在未来的3年或者5年，是否都有用？思考这些事是否能利他？解决自己和他人的痛点，受益的群体范围。当有价值，利他这些点的感触时，做完这些规划，内心也是非常丰盈和美好的。

4.如何行动

1)寻找目标，比如在工作中任务目标，问问自己做哪件最重要的事之后，会让其他事情变得更简单或者不必要。想起了年前完成团队总结的案例，在思考复盘的策略和方向上投入了足够多的时间，当方向明确之后按方向分类进行拆解到团队中的个人，很快的就完成了复盘的目标。在这件事上，思考复盘的策略和方向就是最重要的事。

2)写下目标，写清楚它是什么，对自己的意义和关联)大多数时候不知道自己真正想要什么，心中只有一个大概的模糊的想法，如果写下来，会把模糊的迷雾慢慢拨开。

3)选择目标，利用假设的原则，以及当前所有的可用信息确定一个最接近的目的。

4)思考意义，区分真正的目标还是个人的欲望。

5)思考行动，在行动过程中，奔向目标的路上，进行身份建设，时刻提醒自己，应该成为什么样的人？)~利他~有成果~有影响)