用人之道

  名字取大了，其实就是几个部门的用人选择。

  说实在的，没有选择。因为一个部门，只有唯一一个人员，谈何选择。但工作要推进，事情要有所安排。先解决有无的问题，再来慢慢调整好坏。

  周五，临近下班。一个部门在诉苦，表达的是另一个部门的问题和态度。其实说的是整个公司的问题和现状。

  说实在，自己也没有更好的安慰的话，只能让子弹飞一会，静待花开，等风到来。

  是无可难何，也是只能这样。要时间，也要自己努力。不然，时间飞逝，问题积重难返。

  用人，首先要有人，是时候要去改变，要去调整了。

  记录生活，珍惜当下！