如何做好职场规划？

如何做好职场规划？

小时候玩《三国群英传》，任意选择一位君主，从一隅之地争霸到全国，麾下群星闪烁，文臣武将层出不群，这是历史上最精彩的时期。到了现在，游戏不再玩了，但这款游戏还是留在了电脑里，放在那，作为记忆的一部分。

不管我是否喜欢，不管我爽不爽，都还得承认，刘备最终三分天下，是个一辈子追着目标并且达成梦想的人。

~~《三国志》里记载：先主少时，与宗中诸小儿於树下戏，言：“吾必当乘此羽葆盖车。

“吾必当乘此羽葆盖车”用现在的话说，我以后一定要坐皇帝乘的车。小孩子说这个话，大家听了都是个笑话，但是没有想到，刘备会一直朝着这个目标努力，虽然自身资质较差，智力和武力不是一流，但是最终居然让他做到了，在公元221年称帝，做了三年皇帝。

放到现在，把刘备的事业转换成职业场景，依然很有启发。

从职场角度，刘备是一个早期确定目标，定好职场规划，矢志不渝完成目标的人。
目标和坚持都好理解，但是职场规划为什么会重要？它是什么？我们真的明白吗？

1.职场规划是人生地图的最优路线

我们出门从A到B，路线很多条，可供使用的交通工具有很多种，可供组合的方式也有很多…但适合我们的，只有自己认为的那条。
打开导航，确定路线，走着走着就到了终点。没有规划，没有选择，即使乘飞机也到不了。
出门在一个陌生的地方，我们会用导航地图选择最优出行路线和方式，如同我们的人生，也需要一个导航地图，进行最优配置。

2.职场规划是职业生涯进行持续的系统的计划的过程

我们的职业生涯有长有短，职业规划也是如此，短的一二年，中期三五年，长期的可以在五年以上。
这个时期内，我们对目标进行分解后做出可执行的计划，这些不起眼计划实质也是我们的职场预期。
人生没有梦想和咸鱼有什么差别，那么有梦想有规划的咸鱼可能会跳过龙门，那么咸鱼化龙也就不再是传说。

如果你还不确定职业目标，那就定一个，做个规划，助你放大自身价值.
职场规划，大家觉得很重要，但是又很难。
职场规划如果做得好，可以让注意力和精力更聚焦，也许对职场来说是一个最好的选择。
但是职场是一个复杂变化的动态的过程，我们人的能力不同，环境也在变。所以每个人有每个人不同的情况，每一个人在面对同一个职位和职场的时候，路径也是不一样的。

职场规划是非常重要的事情，但是又不这么紧急，我们可以慢慢思考，仔细斟酌。
虽然重要，但是难度太大，因为我们没有经验，每个人都是匆忙上阵，进了职场，一头雾水。我们不懂，亲戚朋友也不懂。都是凭借自己有限的经验支招，可能往往不具备借鉴意义。
看到有人升职加薪了，感到焦虑。
看到行业不景气了，也感到焦虑。
看到大家积极进入，也感到焦虑。
对于行业危机，职业危机，中年危机始终觉得忧心忡忡。总会听到有些高级白领，因为不堪重负，跳楼一跃，这种负面新闻见诸报端屡见不鲜。

我们在职业生涯规划时，一定要找到自己真正热爱的事情，我们一生中绝大部分时间都是在工作中度过的，如果所从事的事业不是自己真正热爱的事情，那么你就无法真正投入全部的精力去做这件事，那么自然就没办法在这个行业中取得伟大的成功，无法成就自己。但很多的时候我们对职业规划有着错误的认知。

情况一：自我陶醉，觉得现在的职业很好，没必要进行职业规划。恰恰相反，居安思危治未病才是良策。

情况二：遇到职业危机时，把职业规划当作救命稻草，觉得职业规划就是立竿见影的速效救心丸。殊不知职业规划的核心是塑造自己的核心竞争力。

情况三：职业迷茫，没想过自己要的是什么，没有为更进一步调查信息，只想而不行动更无反馈，职业规划永远在将来。

情况四：随遇而安，觉得世界变化太快，计划赶不上变化，没必要做职业规划。可是，如果做好职业规划，拥有自己的核心竞争力，同样可以以不变应万变，并且更加游刃有余。

情况五：只定方向无措施，进行职业规划时只明确了一个目标，却没有具体的行动步骤，犹如空中楼阁难以攀登。

进行职业规划的时机最好是在大学时期，其次就是现在。我们每个人都有必要进行一次职业规划。

人类寿命增加，职业生涯可能长达60年甚至80年，那么以往的30年工作时间的职业规划模式与方法就落伍了，以一项技能为依靠满足30年的职业生涯已经不能满足需求。

科技升级时间缩短，带动社会变化节奏加快，带来更多的可能性与机会，职业生涯的规划。
我爸爸生于上世纪30年代末，赤贫家庭，经历过解放战争的末期，响应国家号召参军当兵，服役期满，又响应国家号召“建设边疆”来到新疆，然后就是在兵团一干30年，在他58岁的年纪退休，身体硬朗，犹有壮心，可惜没有他施展的空间，一直在带我大哥，二哥的孩子，直到最近快80了，还在给我带孩子。一辈子可谓是勤勤恳恳，任劳任怨，无怨无悔，他的路是时代赋予的，限于自身的条件和认知能到今天已经不错了。

我大哥生于上世纪60年代末，大高个，思想灵活，是我家唯一的具备商业头脑的人，妈妈的骄傲，上世纪八十年代末，我妈怕大哥在家惹是生非，赶紧送出去学医，学成归来，进了我们那里的医院，吃公家饭，还不错，但他不甘心，或者说待不住，不几年就自己出去干，开诊所，结果就是时好时坏，前前后后有大概10年时间，最后终于在同学的帮助下去了北京，进修完毕，自己当了院长，直到现在依旧是我妈的骄傲。大哥的路是父母指引的，也是自己选择的，家庭的小环境和外部的大环境造就了他，也成就了他。

我生于上世纪70年代末，家里最小的一个，那时候家里已经脱贫，不需要我吃苦，只指望我能考上大学，能有更好的出路，相比我的哥哥姐姐我的确要幸运的多，不曾干过多少地里的活儿，也不曾为家里操心，在哥哥姐姐很早就出去工作的年纪，我还在上着学，考大学是我自己选的专业，学校，结果我也能接受，在一个新疆本地的大学读完四年，走上职业道路，依旧没想明白自己想要什么，不了解自己也不了解社会，随波逐流，偶有贵人相遇指点，到现在没有沉到社会底层，也没有做弄潮儿，社会总体环境良好，我是别动，被推着的人，大流走向哪里，我就到哪里。兜兜转转年过40才有了自己的认识和想法，于是就有了行动和改变。

我的爸爸那个年代当兵，听党的号召是再正常不过的，他的路是当时不多的道路之一，我爸选择的对。

我哥是聪明人，我妈送他去上学起因是为了躲风头，而结果却不坏，很多人，包括我妈也没想到他会做医生，还不赖，所以职业的规划在我大哥这里是不巧不成书，是被动+主动的结果。前期是我妈主导，后期是他主动选择改变，时代不同，选择不同，但主动和被动还是存在，结果依旧不同。

我自己是典型的不了解自己，不了解外部，浑浑噩噩，好在没有踏入歧途，随着社会的洪流一起前进，随波逐流，倒也不坏，我想我是绝大多数人的样子。

职业规划在不同的年代有不同的玩法，但总归是在我看来就是两点：

1.认识自己

认识自己是一个古老的话题，是一个科学和哲学的问题。到现在也没有标准答案，个人还是由不同的理解和方法，但有这个意识和没有天差地别。程度差别带来的结果差异也是各有不同。一个觉醒的人和依旧在沉睡的人是量级差别。

2.认识环境

环境对我们的影响无处不在，无时不在，即便你离开当时的环境，这种影响依旧在发挥作用，而新的环境又要求你适应。从系统论而言个体与系统之间是内和外的关系，是包涵和独立的关系，但系统对个体的影响是全方面的，个体只有接纳和被影响，程度可以不同，但本质不变。

个体通过对环境的探索和触碰，开始了解环境，进而发现环境的规律和因素，更可能成为影响环境的因素。

环境是变动的，个体对环境的认识也是变动的，有限的，所以个体都是盲目的，或者存在认识差异和限制。

所以职业规划作为个体在环境中求存或求变的活动，必然与环境存在互相影响和适应的关系，而个体对环境的认识和掌握越多，那么职业规划越呈现适应和顺从，也许，你就是下一个刘备。

鸣谢

本文由六分之一社群联合创作，由蓝帽案主霍亮主创。

白帽：曹志斌

红帽：张亚伟

黄帽：紫萧

黑帽：周海波

绿帽：李小军