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2020-09-11 督导领导力对话

2020-09-11 督导领导力对话

作者: 董雅凤是小枫子 | 来源:发表于2020-09-11 23:58 被阅读0次

    姓名:董雅凤

    组名:3组

    日期:

    1.关系力(不要超过20分钟沟通)

    ①跟踪经销商数量及沟通方式:1,微信

    ②挑战的经销商数据:1

    ③今天团队内部领导力评价:整体嘉许

    ,再做到看全局一些就好。自我时间管理有一定提升。

    2.结果力

    ①今天拿到多少单?0

    ②今天拿到结果的3件事:1、跟朋友联络感情,发现我之前太缺乏跟她们的情感链接了。2、去跟美容院的老板谈一下我们的业务,觉得也不是想的那么难,不熟悉多谈谈就熟悉了。3、继续在群里朗读,不仅让自己有更深的感悟,也能链接到别人。

    3.学习力

    ①两性/亲子/团队/自我成长上的进步:接受孩子的一切,耐心去引导她。

    ②早会自我成长:

    ③明天聚焦提升:观察力 觉察力

    4.意志力

    ①今日内心干扰:还是不好意思跟朋友分享我们的产品。

    ②自我成长:保持一种坚定的状态是我需要提升的,也觉察到一部分为什么会有给人不稳重感觉的原因了。不写这里了,已经发圈啦。

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