美文网首页我一定能
我一定能-4-核心竞争力

我一定能-4-核心竞争力

作者: 幸福的小牙 | 来源:发表于2015-10-21 17:20 被阅读94次


    我一定能-4-核心竞争力

    我一定能-4-核心竞争力

    http://bbs.upwith.me/forum.php?mod=viewthread&tid=3507&fromuid=1425

    (出处: 幸福进化俱乐部活动论坛)

    http://bbs.upwith.me/forum.php?mod=viewthread&tid=3507&fromuid=1425

    (出处: 幸福进化俱乐部活动论坛

    (一)、澄清概念

    优势区能力核心竞争力之间的区别:

    前者只和自己有关(是自己又擅长又喜欢的),和别人并没有关系,而核心竞争力却和别人有关,老大对其定义为:高效能满足需求的能力。

    高效能:与其他人比较,有高质量和效率(又高又快)

    满足需求:满足所在组织或者是所在领域当中的人的需求

    核心竞争力

    1.能发现他人的需求:

    2.知道自己拥有的能力恰好能满足他人需求

    基础:梳理清楚自己有哪些能力

    3.反应快速:需求出现,能立刻反应出来

    基础:积极主动,保持主人翁的状态

    4.执行:比别人做的又快又好

    自我管理能力:目标管理,执行力强,持久性强,知识管理

    5.产出优质:比要求的好一点点

    收获:对于核心竞争力的概念有了清楚深入的理解,能更精准的寻找确定自己的核心竞争力。对目前的自己来说,还是培养科研能力成为自己的核心竞争力在当前自己所处的状态和位置,最为合适。

    要想持续高,就要持续提高标准:(通过刻意练习可以有效提高标准)

    1怎样能更快的发现干系人的需求

    2怎样能够更快地积累更多的能力

    3怎样可以更加积极主动,反应更加快速

    4怎样可以执行的更高效

    5怎样才能产出了更加优质


    (二)、分析环境

    价值分析法:

    我一定能-4-核心竞争力

    初入职场价值为负值,不但不能够创造价值,还需要组织去培养培训。

    从初入职场到价值等于0的这个阶段:

    需要满足谁的需求:满足组织需求,即少投入多产出,让自己在职场之外仍然学习职场相关的一些技能,提升自己的职场价值。使组织投入的精力很少

    需要和谁竞争:不要同上级领导比,比的是学习的效率,积累的速度,对于职场小白拼命学,承担工作就是核心竞争力。

    收获1:目前就是处于小白的阶段,原以为老大会说在这个事件当中,需要竞争的是同批进入职场的人,听完这个内容的讲解想起一句话:你在奔跑的时候是没有时间去看你的对手跑得怎样,现阶段我最需要做的就是管理好自己的时间和执行力,让自己有更多的时间精力去拼命学习,熟练基本的技能,早日能够独立的承担工作。
    收获2:在精专的领域拼命学,而非拼命多领域同时学。这会自己的精力最该放在专业上,需要做减法,通过刻意训练做到少而精才行。切忌贪多!

    价值为0的阶段:能够独立做好一些事情,但是这些事情带来不了多少的价值。不用在有人花费专门的时间教基础工作。例如:复印资料。是只关注自己的状态,这阶段大多数人的心态是我能完成我自己的工作就行了。

    从独立承担工作到脱颖而出:

    满足谁的需求:首先满足了管理层的期待,

    跟谁去比:在大家都能够独立做好工作的时候自己怎样显露出来?自己的价值怎样更多的能够为组织所用?

    从脱颖而出到客户价值:

    满足谁的需求:怎样能够更好的满足客户和市场的需求。

    需要考虑:成为管理者,具有战略的眼光,引领组织发现。

    跟谁比:市场上和自己差不多的另外一个组织,我带领的组织与其他组织相比,怎样能够更好的满足市场的需求。再往上走即我怎样带领所做的行业成为快速成长的朝阳产业。

    (三)、组合能力

    组合能力,就是拆开能力到具体应用场景中去:这个能力应用在那个方面。

    举例:

    为什么觉得自己这个能力比较强?

    列出在哪些领域能够用到这个能力?

    这个能力有人需要吗?有竞争力吗?

    从而慢慢梳理出自己既拥有又能够比别人做得好的能力,最终得到二维矩阵(有需求和高效能的矩阵)就是自己的核心竞争力。

    感受:处于职场小白,对这点感受还不深,实践后,再回来看这条可能更好。


    综合回顾:

    我一定能-4-核心竞争力

    处于低价值时期,尝试是最重要的,时间可以潜力区,退路区,郁闷区都花点:当价值不断增高,一击中的是最重要的(即为道日损,砍去不重要的,看准目标,更多关注优势区域和核心竞争力,长成参天大树。

    想让树长得更好,一定要找到定位,明确方向,拥有策略,持续努力,拥有价值,不断成长。(慢慢来,持续做,永远不要停)

    标准决定高度

    本期活动总结:用时一个半月,上完了四次课程,收获了很多,参加课程前,听药山大神说,我一定能是最适合我这种刚入职的职场小白的,上完全部课程,果然对整个职场发展有了很清晰的认识,将之前对于未来的不安全感降低了很多,发现及挖掘部分的成就日记让自己的自信程度确有提升,不再悲观的认为自己执行力低,恰恰相反,现在觉得自己执行力不错,原来出在执行力上的一部分问题,是由于不知道方法造成的。聚焦及定位部分,是高能的开始,目标及方案是最烧脑的部分,很庆幸从这一部分,由于受到榜样的影响,自己真的开始认真对待课程,课后详细反复听录音,消化课程内容,也根据课程要求,认真的分析自己现阶段的目标及方案,收获很大,使得未来半年内的发展特别清晰,对于刚入职2个月的我来说,这样清晰的目标和详细的保障目标实现的方案,简直太重要了,对我来说价值超大;最后一次课程,让我知道怎样寻找核心竞争力,虽然这是自己尚未能达到的阶段,但知道未来的发展历程,保持一份向上的感知力,让自己不那么同意满足现状,遇到以后课能会出现的瓶颈也不会那么消极,感觉棒棒的。上课期间也认识了更多优秀小伙伴,以后遇到什么问题,知道该向哪位大神求助,也知道了该以谁为榜样;该开玩笑,这可是元老内测班!!!瞬间觉得自己牛牛的(其实我真的是老大仁慈,放进来的小白,我一点不牛,是因为认识班里的牛人,才在这里狐假虎威滴,嘎嘎嘎...)

          收获了这么多,让我开心,满足的同时,心里满满的都是感恩:

        首先谢谢老大,能给我这么好得学习机会,(这个机会多么珍贵,价值多么大我十分清楚),现在虽然收获了这么多,依旧觉得有遗憾,觉得课程中我要是再认真点多好,也有愧疚,觉得没能百分百付出精力真心愧对老大的关照。

         其次感恩山神,是他引我进入这个课程的,在没上课程,我身处初入职场的混沌期时,山神给了无私慷慨的帮助与指导,用犀利精准的棒喝将自己从低谷中一把拽出来,山神,你知道自己当时有多么帅吗?!O(∩_∩)O;

        感谢助教eter大卫,这个逗比又充满正能量的闷骚帅小伙*(希望他看到别打我,哈哈哈),课程中他帮我组建了社会化学习小组,现在每天跟另外几个学霸组成小圈子,一起进步,一起成长,互相支撑,防止掉坑爬不出来,相信这个小圈子会让我未来也很受益。

      感谢漂亮的实力派的伙伴们,我们有着霸气的组名:明明可以靠脸吃饭,偏偏要靠实力,霸气的口号:长的漂亮,活的漂亮更要做的漂亮!!! 这是我参加过的活动里面,最喜欢的组名与口号,跟你们这一起的这一个多月,深受你们正能量的影响,让我得到了很多成长、

      感谢第四期我一定能所有伙伴的陪伴,需要什么资料只要张口几乎从不落空,有什么困难打谁电话都会帮助耐心解决,很温暖的家庭,超爱你们!!!

    相关文章

      网友评论

        本文标题:我一定能-4-核心竞争力

        本文链接:https://www.haomeiwen.com/subject/rththttx.html