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这一种同事,往往最后下场都不好,现在给所有职场人提个醒!

这一种同事,往往最后下场都不好,现在给所有职场人提个醒!

作者: 周公子聊娱乐 | 来源:发表于2019-03-15 17:47 被阅读89次

    作者:周世通

    原创作品,抄袭必究

    01

    在生活中,总有一种打击,叫不见得别人好;还有一种打骂,叫我也是为你好;还有一种批评,是为了抬高自己。

    你明明与人为善,人畜无害,但是总有人冷言冷语挖苦你,讽刺你,敌对你。然后,见你脸色不对,马上又改口说,“你看我这个人就是嘴贱,说话比较直来直去,你也别往心里去”。然后下次继续,留你独自在那里抓狂。

    如果你因为这点小事而大发雷霆,别人就会觉得你这个人不好相处,爱斤斤计较。如果你把这等小事反应到领导那里去,领导会觉得你这个人小肚鸡肠,爱打小报告,容易影响形象分。难道自己就要一直忍气吞声下去吗?

    在职场中,这种人分两种情况,一种是对任何人都是这样的,就属于情商低,到处得罪人的那种,那么对这种本性难改的人,就是远离他们,少跟他们来往。另一种,就是故意针对你的人,面对这种就要反击,千万不能认怂。但是没有证据之前,不要去领导面前打小报告。另外,要信任领导,保持和领导信息一致,以防小人进谗言。

    02

    现实中很多利益争夺都是零和博弈,你得到了,别人就得不到。你赢了,别人就得输。也正因为在这种竞争环境当中,所以很多人变得自私自利,人踩人。但是为什么大家都没有变得面目可憎,彻底坏人化呢?

    因为生活中,更多的是多次博弈,并非你死我活的斗争。在职场中,虽然这次评选优秀员工的奖金被你拿走了,但是工作还得继续,在公司里抬头不见低头见,竞争归竞争,但我们并不是敌人。正所谓“做人留一线,日后好相见”。不然,你这次把我打击惨了,那么下次你有把柄落在我手里,那么我绝对不会手下留情。

    大家的合作,如果只是一次性,那么别人能宰你多少就多少,因为不会有下次合作了。这种情况多发生一次性消费场所,比如各种旅游区。熟人生意,经常往来,如果你发现被骗了,那么你从此以后就不会再去他家买东西了,他也会因为贪图小便宜而损失了长期生意,这就叫因小失大,得不偿失。好人会经过多次博弈,向外界释放一个信号,我就是好人,你们尽快放心来跟我合作吧,我不会欺骗你们的。试问,你们是想跟那些行为可预测的人合作呢?还是那些行为不稳定的人合作呢?答案是很明显的,这就是大家都选择当好人的策略。

    03

    社会也鼓励大家都做好人,这样可以降低大家的交易成本。如果这个社会都是尔虞我诈,互不信任,那么就会乱套,对大家都是不利的。所以在熟人社会里选择当一个“坏人”,多半下场都不会太好,因为那是在透支别人对你的信任。而且有能力者,会对背叛者进行报复。没有能力的人,也不会一直忍气吞声,他们只是在等待时机。

    在博弈论当中,如果大家都选择背叛,一般发生单次博弈当中会比较多。如果博弈是可重复的,我们应该寻求对背叛者进行惩罚。“以牙还牙”是最经典的做法,但适当的宽容更能促成合作。

    在残酷世界里选择做好人表面上看是非理性的 —— 但只要博弈有比较多、哪怕只是“有限次的重复”,做好人其实是有利的,这也是我们都选择做好人的原因。所以,在生活中,别自己变成一个“混蛋”,因为那对你非常不利。

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