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论改革创新对国家带来的影响

论改革创新对国家带来的影响

作者: frank_东 | 来源:发表于2017-08-17 10:37 被阅读794次

    历史随笔系列一

    东东  2017年8月

    7月初搬家期间,孩子的书封箱,散本仅留了《北京法源寺》,娃说:读完这本书我要以变法为题写篇论文,就当是读后感啦。搬家后,看了几集中央台《将改革进行到底》纪录片,便说要写一篇历史进程中改革创新的心得。这一篇便是他的命题随笔的首篇。——东东爸

    纵观历史长河,但凡文明之强国,无一不是从小国转变而来的,像中国、日本、英国,比比皆是。这是相似的,也是不可避免的。在其中充当了重要地位的转折点,便是改革与创新。新中国通过改革开放保障了建设社会主义现代化的动力;日本明治维新后夺回国家主权,独立发展成强国;英国工业革命使得国家率先步入现代化。依据这些实证我得出结论:成功的改革创新对国家的影响只有好处,没有坏处。

    然而,我要分析的是改革兴国的几个重要前提:并非所有的变革都有利无弊,我依据这些成功改革的经验,失败改革的教训,判断构成了改革兴国的若干前提。

    商鞅变法

    为何改革创新就能使国家驶向强大的彼岸?为何改革创新就能让国家打开繁盛的大门?首先需要解释的是,它并不像上文所说的这么万能、神奇。只有在适当的条件、时机下改革,才是有效的。商鞅变法,使秦国一跃成为当时战国七雄之首。从效果上看变化不小。但是这只是在一个恰当的条件下,准确的时机上,方可成功。变法前的秦国依然固守井田制,私有土地制还处于萌芽期,自然晚于七雄中的其他六国。且秦国的军事力量落后,在七雄中地位不高。所以有必要进行制度的改革。恰好当时的君主是励精图治的“秦孝公”。在一系列条件的吻合后,商鞅一一施策,编写新法;在博得了臣民的信任后,变法开始。因其“对症下药”,自然效果显著。相同时期楚国吴起变法的失败,就败在了国家高层。所以,不论什么改革、什么事情、什么国家,都是同样的道理。

    明治维新

    同样,只有改革错的,创新对的,才能让改革创新达到预期,步入正轨。比如日本的明治维新。在维新以前,日本与近代中国一样,受到列强侵犯,国家主权不统一。而且一个最严重的问题是,国家的军事阶层被武士垄断,军事经费严重缺乏。于是,在木户孝允的主持下,进行了明治维新。国家主权不统一,他就废藩置县,加强了天皇权威,使国家集权统一;在军事上,他大量引进西方武器,打破旧格局,建立新观念。于是,木户孝允如愿以偿地让日本迅速变强,不受西方列强阻挠。明治维新的方法和商鞅变法很相似,可见这个条件多么重要。它是改革的基本准则,没有它的支撑,任何改革都会事与愿违。

    改革,是一次革故鼎新,标新立异意义的一次校正。但是我们要搞清楚,到底是“革故鼎新”还是“鼎新革故”。这两词看似意思相近,但事实并非如此,它们有着顺序上的差异,也就说是先“革故”还是先“鼎新”。

    在晚清,有一个变革失败的例子比较典型。1905年,清政府彻底废除“科举考试”制度。这可算是一次不小的变革,延续了1300多年的科举制度就这样被停用了。但当时的清政府并没有及时颁布新的制度。导致百姓与官宦社会的唯一通道被堵死了。而不久的新式学堂(洋学堂,并非私塾)又被大多数国人排斥。于是仅仅不过十年,清政府就“垮台了”(辛亥革命)。这是个标准的先“革故”。但是,通过这个例子我们不能仅依此推断应该先“鼎新”(如熙宁变法)。这是具有不确定性的一个话题,这是改革必须要考虑的话题。不能太激进,也不能太内敛。所以,明晰改革的前因后果是改革的重要前提。

    但凡是改革创新,光改革不行,光有白纸黑字不行,光说不做不行。这其中的根本,就是需要完全落实。合抱之木,生于毫末;九层之台,起于累土。没有落实的改革是一纸空文,是没有用处的。在中国著名的“熙宁变法”中,致其失败的最根本原因就在于没有落实或者大打折扣的落实。其中的一条新法规叫做“青苗法”。所谓青苗法,就是在农民的粮食还没有收成,去年的粮食也吃完的时候,官府把仓库里的粮食借给农民,农民收成之时再用钱(有少量利息)给官府还债。那些奸官们就找到发财的把柄了,在给粮的时候少给,收债的时候多收,导致农民越来越穷,最后导致了“朱门酒肉臭,路有冻死骨”的悲惨局面。其他的新法也是同样“遭殃”。最后人民以为新法就是这么“残酷”,变法最后自然失败了。其实不仅需要落实,还需要完全落实、科学落实,才能达到预期,甚至超过预期。

    王安石变法

    以上这四个前提如同孪生兄弟,是缺一不可,必不可少的:改革需要适当条件,而“改革错的,创新对的”、“让人民(被改革者)满意”、“科学、完全落实改革”,即为上文所说的“适当条件”;改革需要服务人民,而正确改革了,人民自然也就会满意;改革需要科学落实,而只有科学落实,才能“正确改革”。这些条件都是是环环相扣的。所以在历史上成功改革的例子是少数,有效变革的是少数。

    在世界历史上,改革创新数不胜数。据不完全统计,仅中国历史上就有23次变革。不论是“相地而衰征”的管仲改革,还是“明黜陟精贡举”的庆历新政;不论是“废井田重农桑”的商鞅变法,还是“革除政弊”的永贞革新,不论是成功的改革,还是失败的改革,都恪守这个事实。这一事实就是上文所提到的那环环相扣的前提。改革不啻是一大创举,只要有适当条件、正确改革、让被改革者满意、正确科学落实的改革,都会被世界所铭记,这样的改革还会真正推进国富民强的历史进程。

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