前言：本文是剽悍一只猫「剽悍牛人进化营」的打卡文章，社群分为十个模块，持续半年。每篇打卡文限制在500-800字以内，所以不要问我为什么有意犹未尽的感觉……
本模块是定位，这是系列的第一篇文章，来源于猫叔分享后的感受。
定位极其重要，猫叔也分享了很多方法，但究竟什么策略才是最适合自己的呢？
不同人状况不一样，于是，我梳理了定位三阶段发展模型（见附图）。
一、形成阶段：找定位
特点：任务尚不清晰，需要找到定位。
策略：三叶草模型，即兴趣、能力、价值的交界点。
生涯发展阶段三叶草模型
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什么是你为之热爱，哪怕没有任何回报也愿意去做的？
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什么是你过往不太费力就可以做得比别人好上一截的？
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什么是对你来说重要、有价值的，还可以为别人带来价值的？
二、发展阶段：攒资源
特点：已有明确定位，要多攒资源发展。
策略：人事网书。
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人：有什么人做得好？怎么做到的？有谁可以帮你？
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事：领域内高手们在做什么？我要怎么做？
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网：有哪些讯息？平台？工具？课程？
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书：有哪些好书？经典？方法论？
三、成熟阶段：建感知
特点：可以根据自身定位提供一定价值并获得收益。
策略：加入圈子，构建提供价值-产出成果-形成反馈-传播认知-为更多人提供价值的正循环。
四、阶段判断&策略分析
目前，我的新定位：「问题解决&状态提升教练」，所处是2-3阶段。
自身职业技能和线上团队都有需求，又很开心能帮别人发展成更好的样子，也具备链接、倾听和提问能力。教练是身份，提问是方式，赋能是结果。
要攒的资源：
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人：向两种人学习：领域内顶尖人物&知识付费有交集的高手；
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事：赋能社群+1对1个人高效成长教练服务，两者相辅相成；
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网：外网、微信、微博、知乎等渠道搜集讯息、书写并传播干货，朋友圈宣发；
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书：主题阅读教练及提问领域相关的中英文书籍。
五、行动清单
目前，自己已经在教练领域有一定积累，有很多收费客户（含大咖、创业者、高管、副教授等）及收费社群成员，也有很多成果（取得博士学位、公司业绩增长、个人薪资翻倍等），但学习和传播都有待加强。
接下来要做的：
- 加强学习积累，对标高手、听课、看书、做社群、做教练、写文章；
- 不断在各种圈子内加深感知，简化定位，并在请求授权后把客户给我的各种超高好评用各种方式传播出去；
最后，附上定位发展三阶段模型图：
根据猫叔分享和自身经验梳理出来的模型图
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图
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