经常有人和我抱怨“老公在家里对我大呼小叫，从来不尊重我”；“我的老板总是要我帮他做事，应酬到凌晨三点，怎么不顾忌我的时间和感受？”“我的实验室师兄总让我帮他洗杯子，整理桌子，这些懒人真不像话，我成什么了？”.....
一边抱怨一边默默的承受结果，将所有的憋屈都放在心里，直到最后情绪再也憋不住，或者大爆发直接辞职离婚了事，或者严重一些就退缩到自己的小世界里，拒绝拥有真实的人际关系，只因为害怕受到伤害。
可是，所有的人际关系都不是单方面形成的，一方的性格形成是因为另一方或者环境影响潜移默化养成的。就像一个在关系中总是施虐的人是因为对方习惯于“受虐”而纵容的；一个习惯于默默忍受，惧怕权威的成年人也许正是因为儿童时期父母的专制对待养成了缄默隐忍的性格;一个不断抱怨自己受到迫害的人其实在某种程度上一直在放任对方对自己的专横...
如果不满意对方的交流方式，完全可以选择通过直接交流慢慢转变对方的态度，交流的方式多样，可以是心平气和的对话，也可以是激烈的争辩。当然，如果对方过于固执或者其他原因无法改变，也可以选择远离他。但是在一般情况下，人际间的相互关系都是两方共同作用形成的，因此是可以被修改的。
所以，每当面临糟糕的人际关系状况，除了把自己放在"受害者”的位置，也应该思考一下是否自己也在这个过程中失去了主体的位置，没有为自己的存在，感受努力一把呢？
网友评论