今天,我在书单上看到一篇介绍分享经济的推文:《世界正在翻页,你在原来的一页,还是在新的一页?》。在文章的最后,作者为职场人士提供了应对未来的3个建议:做“自燃型”的职场人、培养跨界能力和提升分享能力。未来是分享经济时代,它是伴随着“互联网+”时代而产生的一种“新玩法”,而分享能力是最重要的一项未来竞争力。
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其实,“分享经济”一词,可追溯到美国经济学家马丁·威茨曼在1984年出版的《分享经济》一书。在这本书中,马丁·威茨曼首次提出了一种经济学新论“分享经济”论。威茨曼设计了一个分享经济的方案。此方案的要点是,企业不按人头设固定工资,而只规定出劳资双方分享企业收入的比例。一旦比例确定,不管将来企业收入如何,双方都按事先确定的比例进行分配。与马丁·威茨曼的分享经济相比,如今我们所谓的分享经济,尽管目标都是为了促进社会资源和福利的分享,但本质还是有很大差别。如今的分享经济,是伴随着“互联网+”时代而产生的一种“新玩法”。作为“互联网+”时代的“新玩法”,分享经济该怎么定义?分享经济(Sharing Economy),是一个具有闲置资源的消费者可以充分利用这部分资源创造服务机会提高自己的收入。
分享经济,有时候也被称为“零工经济”(gig economy)。有人说,现在的世界,一台电脑,一部手机,就是你职场的兵器,连接世界,交易买卖,在互联网上跑马圈地,没有空间的限制,更没有时间的约束。未来是分享经济的时代,因此,分享能力是最重要的一项未来竞争力。传统经济时代是独享的世界,因为独享才能创造垄断,才能保持稳定的现状,也才能铸就坚固的行业壁垒。以前倡导私人财产神圣不可侵犯,如今移动社交的出现,让独享经济逐渐走向后台,分享经济成功上位。分享经济之下,人们的生活更趋于简洁化,越来越多的人走到众享行列当中,不仅仅是主动的应用别人的众享成果,更是将自己手中的闲置资源众享给别人。
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在“互联网+”时代,分享成为新的潮流。未来“公司”+“组织”的传统模式将会弱化,而“平台”+“个人”的分享经济模式将成为主流。当一切场景,社交,支付都可以互联网化,其实有很多时候,就真没公司什么事了。所以未来的公司不是等雇员招进来人后进行公司文化培训和灌输的,而可能是因为在招进来前,就有共同的文化兴趣价值观,才自发形成了组织,搭建了平台。移动互联网的一个很大作用,就是解决了信息不对称的问题,就是可以在不同的平台和社群下,迅速找到自己的“同类”。
《战国策·齐策三》说,物以类聚,人以群分。在分享经济时代,社群最大的价值,就在于社群成就粉丝经济,这背后的关键词,就是我想讲的信任,这也是社群经济最核心的东西。社群是N对1的传播,同时也是1对N的传播。而这种传播,从本质上说是一种分享能力。很多中国人第一次接触派对,一进去就问组织人在哪里,我该做什么。后来有人告诉他,你就是派对的一份子啊!哪需要组织人,你该做什么,你自己应该清楚啊!是的,你本身就是“派对”的一部分。一个社群,其实就是一个大写的“人”。而人与人聚集在一起,从根本上来说,其实考验是分享的能力,这是社群的基础,也是分享经济的核心动力。
美国总统肯尼迪在就职演说中有一句名言,“同胞们:不要问你们的国家能为你们做些什么,而要问你们能为国家做些什么。全世界的公民:不要问美国愿为你们做些什么,而应问我们在一起能为人类的自由做些什么。……在这个世界上,上帝的任务肯定就是我们自己所应肩负的任务。”我想套用这句话,表达我们对分享经济应该抱持的一个观点是:不要问你的社会能为你做些什么,而要问你能分享给社会什么样的价值;不要问社会愿意为你做些什么,而应该问我们在一起的分享能给人类带来一个怎样美好的未来。
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最后,我想分享一个关于“一座城市”的故事:1851年,时任美国总统的富兰克林·皮尔斯给居住在皮吉特海湾一带的印第安索瓜米西族酋长写信,宣称美国政府要求以15万美元的价格,购买这里200万英亩的土地。收到信的酋长明白,作为一个过着原始生活、持着简陋工具的“红人”族群,不可能抵挡住拥有枪炮的白人。为了保证族人的安全,酋长发表了一个著名的演说:“你怎能把天空、大地的温馨买下?我们不懂。我们确知一事,大地并不属于人;人,属于大地,万物相互效力。也许,你我都是兄弟。等着看,也许,有一天白人会发现:他们所信的上帝,与我们所信的神,是同一位神。或许,你以为可以拥有上帝,像你买一块地一样。其实你办不到,上帝,是全人类的神,上帝对人类怜恤、平等,不分红、白。为什么会有这种难解的命运呢?我们不懂……”演说字字情真意切,这片土地后来变成了一座环境优美的城市,它的名字叫西雅图。但许多人不知道,这座城市正是以那位酋长的名字而命名的。至今,西雅图酋长的诞生地蒂利克村,还保存着印第安人当年的风貌,成为这座城市的一个景点。
这是一个值得分享的故事,正如那位西雅图酋长所说的,“你怎能把天空、大地的温馨买下?我们不懂。”因为,一切美好宝贵的东西,包括天空、大地、温馨……都是值得分享的。无论时代如何变迁,分享能力都是一个最重要的未来竞争力。
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