先人后事
所谓先人后事，是我们做事的时候，首先站到这个人的角度，站到对方的角度去思考。每个人都有着自己需求和渴望。每个行为背后都藏着他的需要。如果我们一味的盲目、低头做事，可能很多时候我们都会忽略身边的人。我们急着去达成那个所谓的目标，去忘了我们的初心。 虽然大多时候我们都需要目标来驱动自己和团队，同时我们链接到了他人，感受到了他人当下的那个感受了吗？他们需要的是什么？他们想要达成的样子又是什么样呢？这是一个逐步达成共识的过程。当然，首先我们应该站到“人”的角度。我们在不断前行的过程中，总是忘了自己、忘了对方，为了前行而前行。 却不知万事都需要人，人才是关键和核心，如果没有了人和团队，想要成功，我想是寸步难行。所以，每当我们遇到一些难题和分歧时，我们不妨静下来，链接一下自己和他人的感受、彼此的需求。 若能在感受对方的感受的基础上去逐步达成双方的需要，我想事倍功半。事情不好推进的时候，不妨静下来，跳出来去觉察你不曾看见的，去感受他人的感受…或许你会收获更多！
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