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教练对话练习【5】

教练对话练习【5】

作者: 莉言碎语 | 来源:发表于2018-08-15 17:05 被阅读4次

    【8月14日】教练对话

    目标:如何完成各类作业,可以进入9月22日的教练训练营。

    运用逻辑层次上三层,探寻进行教练训练营的意义,要成为怎样的人,进行赋能,过程中有力不从心,感觉到累,想做但又不喜欢这样的状态,

    1.进入教练训练营对你来说的重要性是什么呢?

    答:获得认可,在这平台上学习请教,寻找自我价感和归属感

    2、如果穿越这些阻碍,你想达成的画面是什么?自已是怎样的一个人呢?

    答:有能力做自已喜欢的事情,让女儿看到自已的用功。一个以身作则学习的榜样。但是仍会觉得自已累,不是很喜欢

    3、目前完成作业存在的状况是什么呢?

    答:时间紧,下半月带孩子旅游半个月,教练对话没做几份,打卡作业没有完成,微课没有听……

    4、作业完成一些,具体是什么呢?……对于作业的完成,你觉得自已可以把控的是什么?

    答:……

    5、看到这些作业,你的感觉是什么?

    “旅游中会累,这不是我想要的”(这里使被教练者的能量降低)

    通过九宫格一层层的聚焦,负转正引导客户,确定在如何“舒服的完成作业”这个目标进行探寻;再运用逻辑层次上三层,

    1、你想要的画面是什么呢?

    答:可两者平衡的

    2、如果穿越了阻碍,你达成平衡的画面中看到了什么?听到了什么?感觉是怎样的?

    答:那是轻松、美好、融洽的场景,作业有时间就做,碎片化进行,可舒服的去完成目标,没有那么多的束缚

    3、很好奇你反复提到了“舒服”,这里可以具体多些说吗?

    答:有能力做自已喜欢的事,很放松舒服的感觉,没有束缚

    被教练者在这次谈话中反复提到了“有能力”,进入逻辑层次下三层

    1、你反复提到“有能力”可以谈谈目前你已具备的能力有哪些呢?

    答:觉察能力、学习能力、平衡能力、沟通能力、计划能力、经济能力……

    运用度量尺,评估能力的程度

    2、对每项能力如果进行打分,1—10分,10分最高,各项能力可以达几分呢?

    答:都是7、8分吧

    3、7还是8分,又或是7.5分?

      答:7分

    4、这6项能力,觉得自已当下可以通过哪项的提升可以帮助你舒服的完成目标

    答:学习能力!我要提高学习效率、有选择的重点学习……

    当被教练者说到这里,话音不自觉提高了几度,兴奋的列举出自已可以在旅游中完成作业的计划,并且在不影响休息的情况下去完成。当找到的自已要做的事情的意义,赋能自然流露。

    被教练者的收获:

    1、一次成功的教练,自已可以肯定,学习与工作是可以平衡

    2、看到自已是有能力做自已喜欢的事

    3、过程中有绕得散的感觉,但在后面被一个问题激发出能量,一下就打开了自已的思维局限性。

    教练的收获:

    1、教练的状态仍是很重要,放下一切期待,相信每个人都是OK的,跟着客户的感觉走

    2、对话卡住时,可以稍停几秒,做个深呼吸。

    3、运用“穿越阻碍”这词,很容易将客户带到未来的的画面,从而放下内心的纠结。

    4、负转正的工具,容易激发客户的思考与赋能,“不想要什么”背后的意思是“想要的是……”

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