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教师节特辑 | 你有职业幸福感吗?

教师节特辑 | 你有职业幸福感吗?

作者: 蜜蜂早聘 | 来源:发表于2020-09-10 09:51 被阅读0次

又是一年教师节,熟悉的开学第二周。恰逢今年情况特殊,许多学校春季学期都没返校,广大师生全部待在家里上网课,严格来说今年这还是第一次正式开学返校,也说得上是一年一度了。

一年一度教师节+一年一度开学季,今年的教师节似乎有点不一样了。

摸着良心说,开学这件事是当学生的不喜欢,当老师的也不见得开心,一个上学,一个上班。都是一件有压力的事情,而今年开学校园的氛围明显大不一样了。

许多高校为庆祝返校拉起了条幅,阔别校园大半年,这次返校对大家来说有着不同的感情。


01

教师不是一份轻松的工作,表面光鲜背后使人头秃,对岗位没有一点热爱是坚持不下去的。上课就像在演出,有观众的反应,或赞同,或疑问,或无聊走神都是一种反馈和激励,自从上了网课以后,每天讲课就像自己一个人的独角戏。

“我本将心托明月,谁知明月满沟渠”是广大教师们的真实写照,谁想到现在上网课,想照明月都照不到了。

从前教师最头疼的问题就是上课学生不配和不听课,现在这个问题正式解决了,看不见摸不着,谁也不知道谁在干什么。

学生们听了几个月的有声课程,已经快记不清老师的脸了;并且由于天天盯着一块儿小显示屏听课太过呆板,很容易走神,又缺少在教师上课老师的“眼神鼓励”完全不能及时回魂,网课结束了还一脸懵,才一个多月,学生们已经开始激烈表态:我!要!开!学!

通过这样的方式证明了教师的价值,还接收到了一大波来自学生的思念之情还真是个意外之喜。


02

秋季开学,许久未见,看着大家齐齐整整的回到教室里,兴高采烈的问好,老师们的内心都是一阵感叹,做一名教师的幸福大概就是这样了。

知乎有一个关于“教师的职业幸福感在哪里体现?”的问题,有几个回答特别抓心。

@冰火无名

这个世界上,有两样东西特别珍贵

一种是人类通过智慧发掘传承下来的文化

一种是那些还没有被世俗浸泡污染的心灵

@时而

真的能保持童心,让你看上去更年轻

关上那扇门,整个教室就是你的江山,而你就是那个指点江山的人

因你的行为而改变一个人,是种莫大的成就感

@灼灼桃花三千繁华

幸福在,走在路上,面前传来的“老师好”

幸福在,一届临走,他们说舍不得你

幸福在,他们拿着录取通知书兴致勃勃告诉你

……

其实,幸福就是在,孩子喜欢你

教师行业并不是个高薪行业,可付出的心力一点也不比高薪行业少,大众眼里的教师是个舒适自在又体面的铁饭碗,实则一点都没那么舒适,付出多少自己心里清楚,得到多少自己心里也清楚。

做教师的自豪感也不在于稳定的饭碗,不在于任课成绩进步领导发的额外奖金,孩子喜欢这门课程,喜欢上你的课,成绩提升了,考上好的学校,这件事的本身就足够让人觉得幸福。

当一份工作能带来与付出同等的报酬,升值,加薪,会让人获得幸福感,但这是最基础的。而能在一份工作中找到自己的价值所在,发光发热,取得成就,获得认同才是更大的幸福来源。


03

如果说生活是促使人参加的工作的动力,那么幸福感就是保持人努力工作的活力。

工作是辛苦的,当教师是,写代码是,搬砖也是。

而有了职业幸福感即使身体是劳累的,但心是轻快的,满足的。

能在工作中能找到自己的职业幸福感,有助于更好的工作,更好的生活,有时候频繁跳槽的人并不是真的很没定性,没有规划。

坚持做一份自己不喜欢的工作是痛苦的,找不到职业幸福感就会这样,一份痛苦并且不能带来足够抵消痛苦的报酬的工作,离职是早晚的事。

悄悄告诉你:其实不是从事了自己喜欢的、向往的职业就能获得幸福感。

很多鼓励“跟随激情”去选择行业的职场规划师们,他们说的这种方向并不正确,首先一个人对自己真正感兴趣想从事的行业是存在误区的;其次“跟随激情”选择的工作,可能只是消耗激情来让这份工作比其他的坚持的更久,而激情是有限的,消耗完了就会对自己的工作失去兴趣,“跟随激情”不如去“创造激情”。

太多对职业一腔热忱的新人进入职场,慢慢在日复一日的基础工作中消磨了所有热情,离开了这个行业。

蜜小早有位朋友也曾经喜欢教师行业,但在长期备课备课,改作业改作业,孩子不听课,家长不理解,找不到教书育人的沮丧情绪下,放弃从事教师行业的。当教师不容易,各行各业的从业者大家都不容易。

今年的教师节分外不同,在此祝福教师们节日快乐,也祝愿来自各行各业的大家,都能在工作中找到自己的幸福感,一起在岗位发光发热吧!

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