10.12资深管理人日课：组织要学会聪明的失败

      失败的分析是对后来的改进，要想不再犯错最好的方法就是把错误揪出来，大家一起研究分析，从而改进。

      下属不敢说出自己的错误，只有一个原因就是担心受到惩罚，打消下属的担心，让下属可以主动汇报错误，就好比给下属奖励，其实也是在为以后不再犯同样的错而铺垫。