为了纪念“七.一”党的生日，某单位上级部门组织征文比赛，要求下属每个单位至少五篇，字数两千以上。昨天正赶上单位组织政治学习，领导就把该文件做了传达，并要求大家踊跃参加，毕竟是展示自己才能的机会。可领导环顾了一下会场，大家都低头不语，问了几次也没人搭茬，为打破僵局，领导只能依次点道:小张，你文采不错，能写一篇不？我可不行，平时写个总结都费劲，小张慌忙解释到。那小李呢？你本科毕业，领导又问到。小李脸涨得通红说到:我也没写过，水平不行。……领导又问了几个，还是一样，无奈之下，领导也只能使出杀手锏，每个科室一篇，散会。
这不禁让我想起另一场景，年初该单位年终总结，最后一项也是总结的重头戏，评优评先，领导传达完相关文件后，与会者开始也是一样的低头无语，当要发选票时，某君开口说道:我都好几年没评上先进了，大家看看能不能选我一票。另一同事仰脸说道:你去年刚提完职，我不但几年没评上，连职务也是原地踏步……。话音没落，其他同仁也相继发表自己的感言，会场顿时乱成一锅粥。领导一看，会议很难再继续下去，也只能提前宣布，散会。
其实在职场上无论做任何事，要想做好，就应把精力放在平时，任务面前要充满信心，认为自己有能力做好的，就大胆地去做；认为自己能力不够的，也没必要自卑，努力去提高自己。永远都别说我不行，而要说：我会尽力。
想营造出一个精彩的人生，就要不断修善自己，把该放下的放下，这样才能成为最终的胜者。
两个场景的思考
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