001 职场必备技能的好处
升职加薪
影响更多的人
拥有更多的机会
自主选择权更大
······
002 什么是职场必备技能
excel技能、高情商、人际沟通、学习能力、执行力、传递正能量、积极、向上、甚至是酒桌文化······不可否认这些都在职场技能上是加分项。但是，你有没有发现具备以上能力的人是否都得到了提升？也许有，但是在我的职业生涯中还真的没有遇到过，或者遇到过也是暂时的。讲别人都是听说，身边的例子才是值得学习的榜样。
几年前公司的一个中层领导，通过在事业部门结合自己多年的销售经验4年之内成为了一个拥有20家大型烤肉店身价上亿的老大，也是我之前的领导。他有一项特别牛的本事，就是很多东西都是从无到有的创造，带领集团第一波人致富。拓展部的选址、验址标准、门店的盈亏平衡算法、测人流量的方法、门店营业额一块块的增加等等，都是通过他的设计出来的，仿佛他有一个法宝，可以一通百通。他能在短时间内实现采购成本控制下降2%，其中调料类有效节约500万以上，这个法宝就是他的强计算能力,数据分析思维。
一个他带出来的下属，是我的二领导，自己拥有5家烤肉店同时还兼任事业部生产总监，身价也至少在千万级的人。他在生产的两年，可以说创造了历史新高，他通过核算一台机器的开机时间、调整的转速、人员的调配，精确到一分钟出多少汤料、多少蘸料，员工在同样的时间内和劳动强度下，实现了人效最大化、机器维修效率最低、出品率最高的时期。之前的领导也知道计算计件、也知道设备转速、设备维修等等，但是从来没有将人效结合生产精确到每分钟这样的核算，就是做出这样的结果后，才有机会在2年内拥有了自己的5家烤肉店成为千万富翁。
前段时间的自己总结才意识到自己这两年取得的成就的原因。18年到19年期间 用了8个月时间做资金周转结余，8个月完成结余1个亿的周转。19年至今做餐饮的朋友圈营销爆破，当时用方法测算的门店会员人数达到1656个就可以自行运转，结果真的到了1700个左右的时候，也就是去年7月份的时候我们的营业额3个月内街边店增长了15万一个月，也是创造了一年半以来的历史新高。所以对数据分析很有感觉。
这些人职业生涯发生质的改变的共同点，就是都有一个强计算能力，拥有数据分析思维。让数据分析思维成为你差异化优势和特点，成为你职场的必备技能。只要你愿意，万物皆可数据。
003 如何拥有数据分析思维这项差异化技能
首先明白我们为什么要做数据分析？唯一的目的：解决业务，创造商业价值。“数据思维”这四个字是一套方法论：数据怎么变成商业价值。数据思维是把“业务问题”定义成“数据可分析问题”，具体的做法就是在乱成一团的业务问题中，准确定位业务的核心需求，并找到影响核心需求的相关因素，然后利用各种维度进行数据分析研究。
其次，走出数据分析误区。
误区一：不是所有人都需要以及用得上数据分析。很多人认为只有专业的数据分析师才需要学会数据分析，现在很多热门岗位，都要求有一定的数据分析能力。
误区二：学习数据分析，就是要掌握Python/Tab leau/等等这些工具，工具终究是由人驾驭的，没有思维方法，即使你的工具在专业，也解决不了工作当中的问题。在老板眼中，价值的重要性，远远大于专业。
误区三：数据分析门槛很高，一般人很难学会。从网上、书籍中经常看到讲的一些关于数据分析高大上的概念，什么挖掘数据、建立数据等，数据分析领域中，有一部分是搞数据科学研究的，就是聚焦数据科学发展，但是，大部分人学数据分析，只是为了应用，解决问题。数据分析发展这么多年，早就有了很多可应用的工具和框架，只需要套用就好。
脑中错误的固有观念，会阻碍一个人去认识、学习、理解新的事物。所以，在学习数据分析这个新事物之前，首先清空脑海里关于数据分析的固有观念。
最后，持续的刻意练习。如果你真的决定要在数据分析思维上有所造树，方法自然而然会有，推荐自己正在继续深造学习的渠道，网络课程、公众号、简书、微博、头条，跟数据分析牛人面对面学习，先选出几个这个领域做得不错的大V，然后开始学习研究，看哪些是最接近自己现在的行业和业务的，保留2-3个号就可以了，学习人家的分析思维和思路，学习完了一定要结合实际应用，因为应用的效果再差也比只看不用强。以后有机会跟大家交流学习，今天就到这啦！
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