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黄常富:
1,整体感觉比较温馨,时间流程控制非常好。
2,主讲人时间太短,导致李疯老师的时间过长有点喧宾夺主的感觉。
郭小红:
1,结构紧凑,有条不紊,个个发言,涉及全面,金句计时环节很好。
2,赘言官忘记总结,屋子有点热和挤。
周泽宇:
1,感觉超棒,连接成长蜕变
曹 倩:
1,感觉特别棒,心灵的洗礼,也让我有了自我定位,各位前辈的交流分享非常收益
2,缺点呢 场地有点小也是我们工作室太小了的原因。
王 超:
1,整个流程做得很好 清晰明了 时间把控上也很到位 每个人都得以充分发表 起其观点看法 理解,
2,我卡时间的时候,位置不怎么明显 有些人没看到 或者没太怎么注意时间上的把控,
赵 扩:
1,优点:流程好,定位好,操作好:
2,缺点:七点太早,主线需再清晰,社群组建需改进。
刘光达:
1,“社群“我不懂,活动我感觉蛮好
2,感觉开会的形式感太强,可能是因为我个人喜欢自由。
陈福喜:
1,准时准点,严格按照系统标准流程,
2,现场空间太小,太热了,主讲准备不够,时间太短。
钱 威:
1,现场氛围体验感很好,
2,签到工作不到位
艺 容:
1,感恩爱与美沙龙的内训,让我们第一期读书会做到井然有序,有组织,有规划,实到人数超乎计划,赵老师提供茶点非常暖心。现场文化氛围浓厚,参与感,互动感非常强。
2,空间太小,现场拥挤,空调没有提前设定,茶水服务不到位。主讲老师主讲时间太短。
李 娇:
1,系统化,流程化管理让参与者的体验感和互动性大大的提高,可以真正的带动每个人思想的输出,交流,碰撞。
2,星星工作有很多不到位的地方,时间提醒不明确,到时间鼓掌提醒星星之间的配合度不够,签到不到位,赘言官忘记总结,参与者会后心得体会少有人发,
3,星星的工作仍需认真学习和锻炼,系统化培育和感召更多的星星。
开心:
整体感觉很不错。
亮点:
1.主讲人和主持很有料,给了星星们很不错的收获感!
2.流程设计思路非常好,给了每位参与者足够的思考和参与。
3.计时官,金句官的安排增加了一些新元素,新体验感,让星星们可以无形获得习惯的建立。
小建议:
1.群互动加强,归属感粘度提升
比如活动前入群时,可简单介绍,活动中及时让小伙伴发照片,活动后发感受到群里
2.提升影响力,加强传播
安排一个环节给星星们与主讲,主持等单独合影,交流!
3.读书会的logo,标语牌,有趣的kt版,旗帜可视化,参与群体提前筛选,做到更有匹配性。
![](https://img.haomeiwen.com/i6726575/a647218cc25a21c0.jpg)
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