为什么有的人运气总是那么好，而我却这么平凡？
01
成功的人，放弃只是想想，行动一直坚持
昨天晚上好友小成在群里邀请我们周末一起去他的新房子吃温锅饭，群里立马沸腾了。
确实在我们普遍还没有攒够买家具的钱的时候，小成已经把房子买了。有人说，小成运气真好，创业这么成功。也有人说小成运气好，大学就遇到人生导师，在大学就开始创业。当然也有人抱怨自己怎么没遇到这么好的机会。如果不是我和小成大学就认识，我也觉得他运气真好，事实上，小成的好运背后是他长久的沉淀。在所有人享受美好的大学时光，谈着恋爱，打着游戏的时候，他已经开始艰难的创业了，不仅要在学校上课还要去学习各种课程，还要处理公司的所有事务，最艰难的时候每天熬夜到两点，吃煎饼和咸菜，好不容易熬过去了，在公司马上进入正轨的时候，合伙人带着资源离开了，一夜回到解放前。小成当天大醉一场，把自己关在公司整整三天，在我们想怎么劝他的时候，他又开始从头开始，他说都坚持这么长时间了，放弃太可惜了。他吃过我们没吃的苦，承受过我们没承受的委屈，也该得到我们没得到的好运。
这个世界上成功的人与不成功的人最大的区别就在于：不成功的人，行动只是想想，一想就放弃。而成功的人，放弃只是想想，行动一直坚持。
为什么有的人运气总是那么好，而我却这么平凡？
02
你必须非常努力，才能看起来毫不费力
在当今这个快销品的社会，每个人都急不可耐，迫切想要得到一切，好像忘记了古老的经验：不断积累才能有产量的输出。总有人说努力不一定成功，但是成功绝对离不开努力。有一句话我很喜欢：你必须非常努力，才能看起来毫不费力。
学习力已经成为衡量一个人才最重要的能力
最近在HR圈子里特别流行的一种面试方法:给你1-2小时，请你读一本书或者上网查资料，去了解一个你完全不懂的领域，然后写一份研究报告。
这是要干啥？考察你的学习能力，总结能力，演讲沟通能力等一系列职场必备的能力。
时间非常短，你怎么透过现象看到本质，你怎么在繁杂细节中做取舍，你怎么做到触类旁通举一反三，你的报告会说明一切，在未来的工作你是否会汇报工作。
不得不说，hr们太心机了。
是的，学习能力已经成为衡量一个人才最重要的能力。
时代变得太快，所有技能都在迭代
牛逼企业的高管们都这么说。因为时代变得太快，所有技能都在迭代。
你上个月掌握的技能，这个月就不够用了。我上周学习的跳一跳技巧，这周就被打败了。。
这要求你不断地学习、持续地精进。你学习能力不足，你就会完全跟不上。
有些高管甚至说，学习能力强的人，会在职场展现出惊人的爆发力。他们比学习能力弱的人，能多赚5-10倍的钱。
有人又跳出来反驳我，胡说，我带着我的那些证书去应聘还是被刷下来了，学习力不仅仅是看你的证书，像刚刚我们说的面试，你看一本书，看懂了什么并不重要，重要的是你能告诉HR什么，你当众讲话能力，即兴演讲能力一定要强，这是能在最短时间里展现你的学习力。
为什么有的人运气总是那么好，而我却这么平凡？
据权威调查显示，职场人士60%以上的工作需要借助演讲来完成，所以现在的HR在面试的时候更想要会演讲的人才，未来我们要想不费力的抓住机会，就必须得非常努力。
别再羡慕人家的好运，
世人所谓的好运气，
不过是不为人知的努力，
持之以恒，厚积才会薄发。
你看到的好运都是我用尽全部精力汲取的营养，
然后在你没看见的地方，用力生长。
积蓄的过程很艰难，因为很茫然，很孤单。
但是看见成果的时候，喜悦难以言表。
我是王健 一名从事演讲口才培训的，如果我的文章对你有帮助 欢迎转发分享 让更多人看到。通过精准的努力去改变自己的人生，成就梦想。
为什么有的人运气总是那么好，而我却这么平凡？
网友评论