合作共赢，互生共荣

      动物世界里，狼的个头不算大，除了速度和牙齿，力量其实不如一头牛，一头狼想吃一头成年牛，非常困难，搞不好，遇到一头蛮牛，胆子大一点，生死相搏的时候，可能还会受到牛头重击，有丢命的风险。所以狼喜欢群居，集体出动，轮番攻击，车轮大战，任凭猎物蛮力多大，最终还是会精疲力尽，逃不过被吃掉的命运。

      所以现在很多公司提倡狼性文化，凶猛，主动，积极，又讲究团队协助，每个人都把自己当成一头狼去攻城略地，向目标出击，进而养成一个非常具有进取精神的团队，成绩一般都不会太差。

      我现在负责的一部分工作，是我这个专业领域内的工序长，负责整个集团这个工序的成本降低工作，也做些优秀技术的推广，同时作为各个分公司的沟通纽带，尤其是涉及设备和技术方面的问题，都会先和我这边沟通了解。

      在我们这个集团的大家庭中，我把自己的这部分工作当作是群狼文化中的一个环节，而这个环节就是利用手里的资源尽可能的给各个分公司带来备件或者技术储备，方便大家都能够快速解决问题，提高工作效率。

      这就需要我们把站位放得更高一些，把每个分公司当成一头进击的狼看待，在大家都在奔跑的同时，要注意到受伤的个体，随时给予支持和照顾，调整整体的步伐，使集团在这个专业内始终保持良好的状态和势头。

      新时代，靠凶猛的进取并不能完全取得胜利，要够到宏观上非常大的成果，更需要集体的力量。在做好个体的成长和提升之外，合作共赢，互生共荣，是明智的选择。做好资源整合和协调，配合好群狼文化，会让成功来得更快一些。