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【强有力提问】——19、行为技术3—强有力提问常用类型

【强有力提问】——19、行为技术3—强有力提问常用类型

作者: 奔四培训人 | 来源:发表于2020-08-26 15:34 被阅读0次

    上节聊到了强有力提问中的开放式和封闭式提问

    今天我们来聊聊强有力提问有哪些类型?

    给大家介绍常用的6种类型

    1、 WHAT IF:假设性性,如果……..

    举例:假如我是你的客户,我对介绍的产品一点都不感兴趣,你会如何来继续与我的对话?

    2、 刻度尺问句:1-10个刻度..

    你现在接手的这个新项目,你有多大的信心?如果用10分来评定,你现在有几分把握?

    3、 肯定是探询:你已有的成功案例?你是怎么做到的?

    举例:你当年拿下了这个项目,也遇到了各种困难,你是怎么克服的?

    4、 镜面反馈:我注意到…….,你能告诉我….?(教练是一面镜子,在谈话中,我们会有观察,有聆听,这个时候都可以反馈给对方)

    举例:我观察到你描述这件事的时候,非常的开心,能说说是什么原因吗?

    5、 事实呈现问题:你是怎么得出这个结论的?

    举例:你是依据什么判断出来他们没有达到这个标准的?

    6、 最字头提问:对你来说,最困难的是什么?

    举例:这个项目,对你来说,最困难的是哪个环节?

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