有一次在和青岛来的客户谈话,她对我说“我们家的产品怎样怎样”时,我一时没反应过来。“他们家的?难道公司是他们家开的?”心中始终打了个问号聊下去。后来才知道,原来在她嘴里所说的“我们家”指的就是他们所在的公司,在他们那边,对外都称他们所在的公司为“我们家”。这一点与我们这边的说法很不一样。我们对于公司的称呼最多就是“我们公司”却很少会称作为“家”。
又有一次在和一位来自辽宁的客户聊天时,他对我说:“咱们家公司怎样怎样”,这回我有了之前的经验,不再大惊小怪,原来真的有把公司当家的人,还有那种经常将公司挂在嘴边,引以为豪的人。
再看看我们的身边,有多少人是一边拿着公司给出的薪水,一边说着公司的坏话,好像公司在他们的眼里就是一无是处,别人家的公司就是千好万好。有时在心里不禁想,如果公司真有他们嘴里说的那么不好,那为什么他们从来都没有勇气去辞职?这样的行为跟别人口中所说的“吃着碗里的,想着锅里的”又有什么区别呢?
在这些人的嘴里,永远挂在嘴边的是“我怎样怎样”,却从来不会说“我们怎样怎样”。在他们的心里,想着的永远是自己,想着小家,忘了大家。无论是谁,在一个团体里面,这个团体的荣誉,就关于着个人的荣誉,在团体里面只有“我们”,而没有单独的”我”。
仔细观察了这类人,在平时工作当中,只顾着打自己的小算盘,从来不肯为集体贡献多一点力气。在他们的眼里,这世上就没有白干的事,哪怕是多付出一点点,也要在那里讨价还价。无论何时,想到的永远先是自己的利益,从来不会从集体的利益出发。
而在日常工作当中,通常说自己如何辛苦,如何付出,如何怀才不遇,公司对自己如何不公平的人,往往也是这一类人。他们的呼叫声,永远比实际行动要多得多。
相反的,那些为了集体默默付出的人,却从来没有在人前喊过苦,也没有口口声声说着自己的付出有多少,回报有多少。《道德经》中有句话:“上善若水。水善利万物而不争,处众人之所恶,故几于道。”水滋养大地,通常都是默默无声、不求回报的。而那呼声大的,恰恰正是只闻其声,却不见其行动的人。如果你是老板,你会喜欢哪类人呢?
有时很可笑,当你在说着“我们”的时候,有人会在旁边问你:“我们?什么我们?那是他,不关我的事。”更可怕的是有人会说:“丢人?那也是丢公司的面子,与我何干?”
有时真想问问说这类话的人,他们把公司当什么了?当做一个赚钱的工具?一个跳板?把自己当做一个过客?还是一个看客?
当你身在这家公司,却觉得这家公司的好与坏,兴与败与自己无关时,你还有脸呆在这里吗?如果说,你没有将公司当成家,那公司永远也不会将你当成家人。这类人,一般都不会有所作为,甚至越干越差。
“食君之禄,担君之忧,忠君之事。”自古以来,无人不懂的道理。而有些人却可以拿着薪水,却做着与薪水不匹配的事,还要大言不惭地在背后中伤自己的衣食父母,永远觉得拿到手的钱比别人少。这样做人,如何心安?
如果一家公司,它一无是处,丝毫不值得你留恋,那你应该及早离开,另寻他路。如果一家公司,它给你希望,值得你逗留,那你就好好将它当成自己的“家”,为它出力,为它自豪,以它为荣。
为什么有这么多人,身在山中,却不以为然?因为他们喜欢眺望着远处的山峰,向往着他处一座又一座的高峰,却不肯低头看看自己所在的山,看看身在其中的风景,为这里欣喜,为这里努力。
“我”与“我们”的差距,就像那一座座山,当你只想着自己,从这座山翻到另外一座山的时候,才发现,原来自己看到的那座山,并不如想像中的那样。拨云见山。你所见到的,始终隔着一层云罢了。
只有你心中想着“我们”,摒弃那个“我”,以后的路,会越走越宽。以小见大,将“大家”放在“小家”的前面,才会得到更大的收获。不防试试看,将你心中的“我”换成“我们”,看看能不能在未来的路上有所突破。
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