“表姐,她妥协了,谢谢你!”厨师表妹发来信息。表妹说的“她”,正是老板。
困扰了表妹几个月的事情,在我的建议下几分钟解决。
表妹的华人老板三个月前答应给表妹加工资,不多,1万日元。可是迟迟没有实现诺言。
表妹找老板要一个说法,老板各种推脱,比如疫情严重,饭店生意不好啦。让表妹耐心等到正月啦。话里话外还有“威胁”的味道。
表妹找我倾诉苦恼。她想辞职,可是她刚来三年已经跳了三次槽,异国工作又事关签证。而邻国签证重视工作稳定性。
我教表妹对老板如此如此,这般这般说几句。
老板立即答应第二天马上给表妹加1万日元。
表妹发来她与老板的微信交涉截图很多在邻国创业的华人老板有一个共性,喜欢把不懂日语又是新来的同胞当作软柿子,这一点我见太多了。
表妹符合“软柿子”条件。其实她本身有着很过硬的厨艺。偏偏她还有强烈的“受害者心理”。
异国漂泊,无论是创业还是打工,各有各的不容易,彼此都需要反思。
表妹说老板安静不了多久。我不想听一面之词,因为我没有见过老板。无论何时何地,不要觉得自己的要求都是被需要满足的,谁也不是谁的谁。尤其在处理工作关系的时候。理智、冷静也要加上自信和实力,切莫失去自己的底线。自勉。
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