第二章:工作记忆，不单指短期记忆
工作记忆使我们能制定计划，控制注意力和实施行动，一直在为我们用到信息提供临时的记忆存储。工作记忆存储有限…… 工作建议能力从最高五位数跌落到约四位数，在比较困难的记忆条件下，比如一次处理两个任务，年龄的影响会变得更大，但总的来说，在这样的测试中，工作经营能力显现是一种随着年龄增长而缓和衰退的迹象。
创造和使用这种技术时，工作记忆处于核心位置，创造短语时，执行过程决定采用哪种技术，他们提供计划想象识别分块的能力，同时找到匹配的图像，工作记忆的视觉和语音记忆区域，对可能的方案进行评估和改善，使用记忆时工作记忆记录图像，并从长期记中调用图像。
2.感悟:我们听到的和看到的是短期记忆，即当下，关联上后，才能成为长期记忆。
一般来说，导致老年人健忘的不是工作记忆的储蓄能力，而是注意力分散。
工作建议，能力与表现之间的关系使得他与基础智力之间的联系发生了动摇，事实上研究表明工作记忆能力止于一种特定的智力关系，紧密相处，即逻辑思考和解决难题的能力，这种能力被称之为液态智力。
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本文标题：《深度记忆》共读第二天
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