该怎样处理职场友谊呢？
几个建议：
一是私下里以朋友的方式相处，工作中保持合理的距离。
二是提前商量好原则，比如，如果遇到意见分歧，要不要坦诚表达反对；或者工作中哪些信息可以共享，哪些不能。这样既能避免矛盾，又能减轻心理负担。
三是同级维持友谊相对容易，和上级维持友谊比较难，如果觉得自己处理不好，可以知难而退。
四是就算友谊没办法长久，也不要担心，“长期友谊”也挺讲缘分，发展方向、性格和价值观、职业规划都可能造成影响。
金鑫学习笔记
该怎样处理职场友谊呢？
几个建议：
一是私下里以朋友的方式相处，工作中保持合理的距离。
二是提前商量好原则，比如，如果遇到意见分歧，要不要坦诚表达反对；或者工作中哪些信息可以共享，哪些不能。这样既能避免矛盾，又能减轻心理负担。
三是同级维持友谊相对容易，和上级维持友谊比较难，如果觉得自己处理不好，可以知难而退。
四是就算友谊没办法长久，也不要担心，“长期友谊”也挺讲缘分，发展方向、性格和价值观、职业规划都可能造成影响。
金鑫学习笔记
该怎样处理职场友谊呢？ 几个建议： 一是私下里以朋友的方式相处，工作中保持合理的距离。 二是提前商量好原则，比如，...
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本文标题：职场有友谊，但是该如何处？
本文链接：https://www.haomeiwen.com/subject/yjtidqtx.html
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