【导语：尽心尽力为老板走南闯北，立功无数，但却冷落一旁，最终确实一场空】
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我所在的公司2006年刚成立，我也是那时后才加入的，从市做起，后来又做了周边地区，发展的还算很顺利，挺不错的，但就是因为挺不错，老板就想杯酒释兵权。
一个月过后，老板安排了自己家的亲戚进公司，做管理层，我一看不对劲啊，这不摆了是为了要限制我吗？其实现在公司也不算大，只是发展的还不错，客户群也基本稳定 了（不过大多数客户群都掌握在我的手里），其实我也是留了一手，当时开拓市场的时候，对客户的资料都做的非常保密，为了就是以防万一，我还可以把大客户带到其它公司去，毕竟这职场太险恶，留点心眼，整不好可能随时就开走了。
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这一批客户，只要能带走50%，差不多就是400万的进货量，两手准备，只要领导对我是真心相待，我自然也定是倾囊付出，但若老板不义，那也不能怪我不仁。
我已经看过太多的领导斩杀功勋，卸磨杀驴的现象了，甚至有个死心塌地干了10多年老员工，因为老板眼红，就找机会给开了，没办法，人都是了贪婪的，领导也如此，也想多点利益。\
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最关键的是自己要有属于自己的客户群，遇到事情，这些客户群将是咱们的救命稻草，能够帮我们扳回一城。
正在职场中奋斗的兄弟姐妹们，是否也有过如此经历？欢迎下方评论讨论交流
我是森大帅，在广州某上市公司担任 项目销售总监，微信订阅：K-dyyd两年从小白晋升为项目销售总监，现在跟了几个老板级人物贴身学习，让我少走了几年弯路，愿与志同道合之人共同进步，因为一个人摸索实在太慢了，想要快速成长，避免走几年弯路就要找高手一起交流。咱们一起进步！加油
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