如何通过找工作app来做个人职业规划

最近找工作，下了好多个找工作的app，在这个过程之中，我发现有些体会。

1.有些工作要求很低，当然工资也很一般。

2.有些工作要求很高，工资也不一定高。

3.有些工作要求写的很低，但是工资却写得很高。

其实，这些都是不大正常的，但是我想说的是，我们可以通过找工作这些招聘信息来规划自己的职业生涯。

下面我以个人为例子，给大家做个示范。也算是给我自己做一个计划。（以51job为例）

我本人是制药行业的，我想继续从事这一行业。然后我就会找相关的关键词，区域广州，例如制药，然后会出来一系列的职位推荐。

如何通过找工作app来做个人职业规划

然后你可以总结为几类，生产类，销售类，管理类。

因为我准备尝试营销类，也就是销售类，那么我就找出差不多类似的几个岗位，然后进行对比，这个时候不要看里面对工作经验什么的要求，因为这是做规划，不是让你直接去工作。如果觉得没有合适的，可以换一些关键词继续找。我换成商务经理看一下。

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然后基本上出来的都很像了，然后把几个自己感兴趣的类似的拿出来对比总结。把每个公司的职位要求和工作内容都抄下来进行对比和总结。基本上对这一个岗位有了什么的理解了。然后你就会发现，原来商务经理只是销售中间一个小桥梁，职业发展的下一步就是商务经理的直接管理，办事处的主任，然后就是省市总经理，再然后就是负责营销部门的主管了。这个流程还有很多细节的地方，具体我就不细说了。只是给大家一个思路，总体方向就是参照这些招聘信息里面的要求然后根据自己的职业规划去做，等自己正式接触这个工作以后还要经常打开这类招聘信息，不断分析这些岗位需要的能力，不断在工作中提升自己这方面的能力，然后自然而然的就慢慢熟悉这方面的工作了。而且可以更好的提升自己，职业发展得更好。

上面自己一点点小小体会，具体的话好需要不断实践才能深刻。大体思路就是这样。如果你还在自己职业的迷茫期，在现有的岗位上，不要急着跳槽，可以静下来打开你工作的岗位要求，对比类似岗位以及更高一级岗位的要求，然后在现有岗位上锻炼相应的能力，慢慢的你一定会发现自己不知不觉变强了。

毕业三年，可我只上班半年，我还是职业小白，一起努力吧。