惩罚别人，很多人都会用这来显示自己的权威，或许惩罚别人有快感。员工犯错，就免不了受到惩罚，但管理者惩罚也要讲点艺术。简单的惩罚未必能让员工心悦诚服，所以，管理者也要讲点艺术和手段，不要总是一味地罚、罚、罚。惩罚不应该是目的，而是手段，让员工成长才是目的，所以在惩罚的同时也要教育、关心和帮助员工，让他们明白严格要求他们是帮助他们成长，让他们从心底接受惩罚，认可你。
惩罚别人，很多人都会用这来显示自己的权威，或许惩罚别人有快感。员工犯错，就免不了受到惩罚，但管理者惩罚也要讲点艺术。简单的惩罚未必能让员工心悦诚服，所以，管理者也要讲点艺术和手段，不要总是一味地罚、罚、罚。惩罚不应该是目的，而是手段，让员工成长才是目的，所以在惩罚的同时也要教育、关心和帮助员工，让他们明白严格要求他们是帮助他们成长，让他们从心底接受惩罚，认可你。
惩罚别人，很多人都会用这来显示自己的权威，或许惩罚别人有快感。员工犯错，就免不了受到惩罚，但管理者惩罚也要讲点艺术...
我们普通人谈到惩罚，无非是某人因为犯了错，要承担别人人为强加在其身上的强制措施。让他感到痛苦，以示惩戒。比如下属做...
教育不能没有惩罚，但是惩罚也要讲艺术，惩罚不是体罚，这首先要区别开来。 我的班级原来...
“没有惩罚的教育是不完整的，是不深刻的”！所以，不管外界有何种变化或者有何种舆论压力，有责任心的教师都不会“封杀”...
稻盛和夫曾说过：“我们管理企业需要有个大水库，当天旱的时候我们用水库里的水，当天涝的时候我们往水库里储备水，这样我...
说到班级管理，很多班主任最头疼的就是学生犯错之后的惩罚问题了。如果不进行惩罚，那么班级的制度就会流于形式，...
《规训与惩罚》这本书所讲的，就是如何改进惩罚的技术，甚至令其成为一种艺术。在福柯看来，刑罚不应当是贺岁大戏一样的公...
之前我写了一篇文，《惩罚的艺术性变革》 笔者提到了如何始终有针对性的惩罚学生的方法，不一定是最好的，但是给大家提供...
惩罚要因爱而惩罚，以教代罚。 惩罚不随意为之，随心情为之。 可惩罚的情况： 1.故意犯错误。 2.讲明了道理，提醒...
有些人开车或多或少做过一些本不应该做的事，比如过马路时闯个红灯，开车超速，也许在当时看来并没受到处罚，但是当...
本文标题：惩罚的艺术
本文链接：https://www.haomeiwen.com/subject/yvhgjhtx.html
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