最近在一块听听平台上听了成甲关于“如何靠知识管理获得爆发式成长”的分享。其中有两点映像深刻：
一，如何让知识产生百倍价值
第一次听到这句话，我是非常纳闷的，心想：知识就是知识，怎么能放大一百倍？这是什么逻辑？
分享中成甲举了自己身上的一个例子，通过阅读《谈判力》，从中学习到谈判的四个技能，狮子大开口，红白脸，虚拟决策人，最后施压。让自己在买车的过程中与销售员谈判，节省下了两万多人民币，并且说这是在自己在没有学习“谈判力”之前是不敢想象的。
一本二三十元的书为自己节省下两三万元，是不是价值放大百倍？这之后可能还会节省更多。
听到这里，我想到我前两天买了一本《小家，越住越大》30多元，让我在对房屋布局上，整理上有了新的认知，等我有新房装修时，省下来的钱肯定不止（百倍）3000多元。
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二，学习高手们心理表征的方法
成甲在分享中说到通过《刻意练习》的学习，知道了心理表征。心理表征是心理学上名词，具体什么意思，我还不太明白，但是从字面上理解是心理上的一些表现，特征。
不知道有没有曲解，但是说到表现，特征我们就很容易理解了，高手们的心理表征，那就是高手们的思考方式，行为表现，习惯特征等。
最快速的学习就是学习高手的心理表征。观察他们在处理问题时是如何想的，怎么做的。他们之所以成为高手一定有他们与普通人不一样的地方，这就是我们要学的心理表征。
这在生活中很常见，最普通例子的就是在学校里常常有那些学习好，成绩高的学生，在对他们的采访中，都能了解他们会有一些独特的方法。但是其余的学生即使在知道后却也不愿去效仿。
当下盛行的“超级个体”，还有我们有时候会觉得某些人总有方法能搞定一些事，这些人能成功，成为某些专业的翘首，一定有他们的心理表征，这些都是我们普通人需要学习的。
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