很多时候,你的leader安排的任务 ,或者发给你的资料,真的有可能是错的(或者,不可用的)
不用怀疑自己,如果确认了自己,真的不可用,去问下leader
别自己闷在那,半天不动,leader找你要结果,才说资料有问题,没开始 。。。
那么,大概率,你过了试用期,或者年终绩效不会太好,或者加薪无望 。
文 / IDO老徐
很多时候,你的leader安排的任务 ,或者发给你的资料,真的有可能是错的(或者,不可用的)
不用怀疑自己,如果确认了自己,真的不可用,去问下leader
别自己闷在那,半天不动,leader找你要结果,才说资料有问题,没开始 。。。
那么,大概率,你过了试用期,或者年终绩效不会太好,或者加薪无望 。
文 / IDO老徐
本文标题:要学会「质疑」
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