如何高效地找工作?

作者: 公子义 | 来源:发表于2019-05-18 21:26 被阅读68次

    你很想高效地找到自己心满意足的工作,简历投出去了却发现石沉大海?

    有没有发 现想要高效找一份工作不是一件容易的事情?候,却没曾想过面试不到5分钟,HR就跟你说,“你回去等通知吧!

    当你面试通过了以后,HR打电话给你说,”你的工作经历和工作能力我们非常认可,但是你的薪资能否从15000,调成变成10000元/月?

    是的,找工作的路上,一路充满波折,心酸,还有很多不为人知的无奈!这就是现实!

    那到底应该如何去高效地找到一份诚心如意的工作呢?

    一、目标明确,3年以后你在哪里

    对于刚刚毕业的21岁~24岁大学生来说,如果能够有清晰的发展目标,对于职场、社会有一定的清晰的认识的话,就可以在以后找工作上的少走弯路!

    为什么这么说呢?公子义已经出来工作10年工作时间了,但是职场的路并没有一帆风顺。虽然我自己是学心理学专业的,但是我告诉自己,在毕业头5年,必须要尝试各种各样的工作,体验各种酸甜苦辣,这样子可以为后面职场30年打下基础和沉淀。

    所以,在我工作9年左右,我对自己收入情况用数据进行了统计。在职场前4年,由于缺乏清晰的目标,收入始终2000元~4000元徘徊,中间累计的失业次数达到3次~5次!

    从老师、销售、物流、教育机构等等都尝试过,中间也尝试过创业2次,全部以失败而告终。当然在工作了5年以后,我做了策略的调整,每天工作16~17个小时,以弥补过去毕业四年犯下的错误。

    所以,这就是没有目标带来的代价!当然你如果想好了,一定要在各种尝试中承受煎熬、你可以公子义一样尝试,但是需要做好心理准备!

    公子义曾为学生了做过200多例职业生涯咨询和心理测试,结果发现有82%的学生按照自己的既定目标前行。

    3年以后,你的目标在哪里?这个问题不仅刚刚毕业的大学生要思考,对于工作了5年,10年的职场人士也需要思考这个问题!

    否则,即使你快速而又高效地找到了一份地找诚心如意的工作,你也会不断地跳槽和换行业的!

    二、精准营销,用3分钟把你介绍出去

    为什么谈到精准营销呢?早在2009年,当我开始第一次研究移动互联网的时候,发现精准营销真的非常重要。

    做过互联网营销,或者做过新媒体的人都知道,把你的个人IP和业务精准有效地触达给用户是非常重要的。这样子你才会收获到更多精准的用户。

    其实找工作也是如此!

    怎么理解呢?比如说你已经想好了自己在未来3年,想要做到内容运营经理的岗位,职场经历从文案策划——内容运营专员——内容运营经理的职位,所以你当下需要从文案策划开始做。

    就要从以下3个小细节做起:

    1、做一份符合文案策划的简历

    在简历当中体现出你的文字功底,发表过的作品,曾经获得过的荣誉和奖项。说白了你的简历当中就是要告诉你HR你是谁?——你多牛?——谁证明?——怎么证明?当然这个理论,不仅适合你在找工作的的过程中,也适合你在各种场合不断地营销自己。

    2、精准曝光,扩大招聘的渠道

    当你有了一份非常优秀的简历以后,你核心要做的就是不断提升简历的曝光量,正常我们找工作都会在前程无忧、中国人才热线、boss直聘、拉勾网这些专业的招聘网站上去投放。

    随着移动互联网和新媒体的崛起,我们只是在招聘网站去投递简历是远远不够的,像脉脉、领英、微博等等这些社交平台也是你投递简历的一个好的渠道。

    当你的简历投放了10~20个渠道以后,你就可以等着接电话就可以了。

    3、仔细挑选和分析公司的背景资料

    不是所有的公司都知道的你去的,不是所有的公司都是靠谱的,在你找工作之前,一定要有心理准备。当然了,首先你要做一个靠谱的人!

    所以,当你接到电话邀约的时候,一定要做好应聘公司的背景资料分析,仔细分析和判断老板的人是否是一个靠谱的人?

    公司多大规模是你想要进去的?你要分析你自己到底是想一个在一个大企业先积累?还是在一个快速发展的公司去历练自己?或者直接去创业公司,当成多面手,训练自己综合能力?

    这些都需要你在去面试之前做好准备。否则你会在去面试的时候,会耽误太多的时间。

    公子义在2012年花了一个多个月的时间去面试,结果发现很多企业不是自己的想要的,最大的教训就是没有做分析。

    三、3分钟,提升你的面试成功率

    当你准备了各种面试的简历,每天也能收到5~10家公司的面试邀约时候,却发现自己成功率很低,每次回来都是一脸的挫败感的时候。

    “今天面试,与HR罗里吧嗦讲了1个小时,3天以后就无影无踪了,音讯全无了!”工作环境很满意,工作职位都很满意,但是唯一就是:薪资不满意!“

    为什么出现这个问题呢?

    当你面试的时候,不知道你有没有思考过?我今天面试有没有在3分钟很好地展现自己?这就引申出一个全新的课题:在面试过程中,做好1分钟自我介绍,3分钟与HR沟通非常重要。

    所以,我们需要在1分钟自我介绍时,要最快的时间展现自己的能力,在与HR3分钟沟通展现自己的价值。

    具体怎么展现呢?如果你看到了这篇文章了,对公子义的内容感兴趣,可以提问题,或者评论,公子义可以过去失败经验中给你解答。

    结语

    职业的路,很长!或者20年,或者30年!或者你早已经在成功的路上了,所有的磨难都成可以你下一次成功的财富!天下之难事必作于易,天下之大事必作于细。

    当你有一天高效地找到一份诚心如意的工作,有一个帮助你成长的团队,你就可以在午后的阳光享受咖啡与宁静,在周末里享受运动的快乐与笑声。

    文|公子义

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