最近，我又辞职了。
这些天我面试了许多公司，面试完我都有一种感受，很多公司都不是我想要的，是因为这些公司一看就是做不起来的，从产品角度讲就是鸡肋，根本没有什么市场需求。既然这公司不咋滴，那在这里上班的人估计也不咋滴，他们可能坚持个两年又得辞职，然后重新来过。
我这样说并不是我有多厉害，是因为我是过来人，会更加的有体会。
了解我的人知道，我是一个换过很多工作的人，动不动就辞职，平均一份工作干不上一年，有些是一天，有些是一个月。
而面试就更多了，导致我现在有一种第六感，每当我去公司面试的时候，我只要看一眼公司环境，感受一下氛围，再通过面试跟负责人或老板聊天，我就知道这些公司未来会是什么一个样子。
特别是10人以下的公司，每当我去10人以下的公司我就觉得特别的压抑，公司没有一点生气，非常的安静。
按理来说10人以下的公司大部分是创业型公司，应该是更多的交流。
但并没有，我发现这类型的公司，大多数是老板一个人的意淫，就是招几个人一起帮想法付出行动，而这些老板其实也是个普通人，他们的产品一看就是鸡肋的那种，有太多的替代品，几乎也没有什么市场需求。
而老板为了省钱，招的也是普通人才，他们希望招来的员工给他们免费做劳力，薪资开的都是底薪+抽成，底薪又低的要死。
这些普通人并没有太多的判断力，他们无法判断这些项目能不能做起来，有工作就干了，等到公司倒闭又得重新找一份工作。
而大多数公司也是一样，基本是想赚个快钱，看到什么火就做什么，比如最近直播带货很火，我发现招聘网站上新增了一堆的MCN公司。
当然，也不是说赚快就是不好，毕竟每个人的追求都不一样。
只是，换来换去最后会变成一无是处，就像现在的我一样。
因为赚钱的本质是交易，而别人为什么要跟你交易，是因为你比其他人做的更好更有优势，那么这些优势就是必须通过时间来积累的。
只有你在某一行待久了，你才会更加的熟悉，一个是自己熟悉就有了专业度，一个是被别人熟悉就有了品牌。
然后大多数都还没悟透这一点。
最后，没有前途，成了绝大多数人的宿命。
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