由于汇报对象的级别是副处，所以压力并不大。
而且准备充分，内容比较熟悉，闭着眼睛都可以讲了，所以，更是没有什么心理负担。
开讲之前，等了半个小时。在等待过程中，还是略微有一点紧张，不过适量的紧张也是必要的。
想起曾经去航天医院汇报的时候，也有过完全不紧张（汇报前和汇报中）的情况，不知道当时是如何做到的。
然后公司的人将我介绍给领导，说是某某公司某某总，当时还略感压力，本想就当一个普通的“汇报人”，降低预期。
好在只有一瞬间的压力，马上又拉回到了“汇报人”的定位。
现在看，要给自己增加难度，就是“抬高自己的身份”，其实，真无所谓，身份再高的人也是普通凡人，完全不用“自己恐自己的高”。
过程中，通过语音语调和节奏的控制，实现了对紧张感的控制。
同时，通过手势的配合，细致深入的讲解，聚焦于内容本身，也一定程度地缓解了紧张情绪。
当大家聚精会神听你说的时候，甚至找到了一种专家待遇的感觉，很享受这种感觉。
基本的经验总结：
1、对听众的态度是，既要看（进行眼神交流）又不要“放在眼里”，保持一种“居高临下”的态度。
2、把听众想象成一众“基本不懂”的“小白听众”，或者是存在某些“缺点”的“普通凡人”。再不济，想象对方的过去，也是“小碎催起底”。
3、如果场上有你认为“有好感”的伙伴，那么你可以多看他，找一些“温馨的”关怀和支持。
4、要有挑战精神，你看谁“不服”，你可以在过程中跟他“频繁接触”，看能怎么样，反正“话语权”在你手里。这样反而会进一步增强你的“掌控感”。
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