上午听会，不得不说现在的会风有了很大转变，都是就事论事，有一说一，很接地气。领导们都很不客气，直指问题要害，层次分明，一二三四条条款款意思传达的非常清楚。
特别是听到今天组织会议的负责人说主要领导不用办公室给他写稿子，他所讲的都是他自己思考的，而且只是个简单的提纲，你在网上也搜不到一模一样的，更让我佩服地五体投地。这位领导的语言很简练，没有什么“啊、这个那个、是不是、对不对”的口头禅，而且他每次讲话中有意无意地提到他近期看的书或者买的书，把书里的内容和他要强调的工作结合起来。本来对工作多少带点迷茫和抵触心理，但是听了领导理论联系实际的分析和掷地有声的语言，自然而然就坚定了一定要提高自己的能力把工作干好的信念。这大概就是领导力的体现吧，无形中就给下属画了大饼还能让你心悦诚服地接受。
领导说不要把开会当成形式，回去原封不动地传达，要有自己的见解，不能当传声筒和麦克风，还说开会只是辅导，是教给我们办法，能不能干成事做好工作最终还是要靠我们自己。深以为然。很多人听完会回去传达时会说“这是会上xx讲的原话，要贯彻落实”然后就没了。这其实就是没有认真思考结合工作实际去落实会议，没有吃透会议精神。
今天上午的会开了将近三个小时，很受启发。今后还是听领导的话，多读书、求上进、好好干工作。
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