单位一把手把单位副职骂的狗血淋头，骂出了心脏病，其他一个个副职都低头不语。
120来了，联系病人家属，也是一个单位的，不知道心情如何
浑浑噩噩，从底层混到副职，用了N年，这个N大于20年吧，混到了以后在其位谋其政做其事。四十多岁到五十岁的年纪，上有老下有小，进不得进，现在干部年轻化，要求40岁以下，更有甚者，不得超过35岁，已经错过了最佳年龄。退不敢退，一是老人要养，房子车子要养，孩子上学要养，还要让孩子成家立业，看孩子的孩子，生不起气，看不起病，有泪忍着。杂事还多，同事、亲戚、朋友，大事小情都要亲力亲为，努力去做好，省钱，省力。一分钱掰成两半花，打掉牙往肚子里咽。
不懂潮流，不懂时尚，年轻的时候就在单位里呆着，混到现在，用肖申克的救赎里说，就是离不开这个体制，离不开这座围墙。往社会上一丢，都不知道先迈哪条腿好。
孔子说四十不惑。我们大多数人都是普通人，都还没有三十而立。三十而立是说立志，立下一生的志向，而不是通俗所说的成家。不管是强迫也好，自愿也罢，进入国企这个大染房，不由得你不低头，白的能染黑，黑的能染的更黑。三十而立就立在了国企的大院里。
四十不惑，四十反而更加迷惑。
华为的员工被辞退后为什么跳楼？
道路都是自己走的。
人一定要不断的学习，不断的努力前进，才会不被这个世界所抛弃，努力适应这个社会，而不是独居或者脱离这个社会。
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