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企业利润分享计划的两个掣肘因素

企业利润分享计划的两个掣肘因素

作者: 丁华秋实 | 来源:发表于2017-03-17 07:53 被阅读70次

无论是干股还是湿股,企业给员工的利润分享计划总会有如下两个掣肘因素。

一、诚信因素

年度利润到底有多少?有没有做假账?所以,企业出的年度利润报告,员工也不太相信。

二、所得税因素

我国的所得税税率还是蛮高的,企业会想办法降低利润,比如增加营销费用、买车等。

所以干股制度在企业中往往起不到应有的激励作用。

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