吴军老师在《软技能》这本书中说:“最重要的能力不是做具体事情的技能,那些技能都可以慢慢学习;最重要的能力是在还没有开始行动的时候,就可以判断清楚哪些事情没必要做。”
现在在企业里,大家认为太“卷”了,绝大多数原因就是都在做一些其实没必要做的事情,大家为了“证明自己有价值”,为了“证明自己不是一个闲人”,都焦虑不安、疲惫不堪地重复着做大量无用功,这对个人、组织和企业都不是一件好事。
我们无力改变大环境,但我们不能丧失这方面的主动意识。老板布置的任务,日常工作和会议,在行动之前自己多动脑子想一想,自己清楚哪些该做哪些不该做,尽量少做那些不该做的事情。我的实践是如果不该做的事不可避免,那就提高效率换一种高效、自动化的方式早点完成,剩下时间做点更有意义的事情。
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