朋友圈有个做淘宝的老板发了学习照片，原来商家后台学习有级别标识。
大家都在说内卷，学生内卷，上班族内卷，淘宝店老板也内卷，要不断晋级。
如何破局？
一、不同方法
听到一门课程讲目标拆解，其中有2种方法：加法、乘法.
比如一家实体店，靠着招揽新客、老客户回购产生新订单，这是加法模式，相对恒定。
如果是网店，活动推广流量*转化率就是乘法模式。
而现在很多公司是线上线下都有门店，就是加法模式和乘法模式的结合。
二、叠加思维
放在个人发展路径上，也可以这样思考。
加法模式就是靠着工作经验积累慢慢提升，类似于线性成长。
线性成长
乘法模式中的个人发展取决于行业、公司和个人多重因素叠加，可以带来巨大收益，比如独角兽前期入职的程序员，20多岁就靠期权实现财富自由。
加法模式比较稳定可预估，乘法模式可带来爆炸效应。
加法模式类似于线性发展，乘法模式类似于非线性发展，正负差异极大。
很多人在做一份稳定发展工作的同时，还会尝试直播、up、公众号，相当于叠加发展，有功有守。
抬头看天，走好脚下，发挥叠加思维，找到驱动的核心要素，奔向个人发展快车道。
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本文标题：自我精进第三十招:加速发展
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