很早就意识到时间管理的重要性，知道必须对自己的时间做一个合理的安排，才能好好利用有限的时间，提高工作和生活的效率，如何对时间进行最大的利用，却一直没有一个更好的方法，这次参加时间管理的讲座，终于有所感悟。
我参加了杨春贺老师讲授的时间管理，一起参加的还有公司的其他同事。杨春贺老师将时间管理的知识慢慢的传递给我们。
首先她跟我们分享的时间与时间管理的重要性，人的一天有24小时，每周有168个小时。人花在睡眠上有56个小时花在吃饭和休息上有21个小时，有些时间基本上是必须的无法改变的，但还是有大部分的时间是可以自己管理的，如何管理，这些时间是我们需要学习的管理，时间的水平的高低决定个人事业和生活的成败，在意识到时间的重要性后，要学会分析时间到哪里去了，平常总是有人说时间过得真快，但是这些时间究竟花到什么地方去了，去干了些什么工作，却没有人能说得清楚，这就需要我们认真的分析时间是如何花掉的，从中找出更好利用的部分，珍惜时间，提高时间的利用率。
很多人都明白时间管理的重要性，甚至还有人实施过类似于学习计划等，却没有很大的收获，为什么呢？因为有效的实施时间管理是存在需要很多需要克服的东西，这些需要克服的东西存在于人的心中，有人认为计划赶不上变化，时间不好控制，也有人认为时间就像掌握在别人手中，自己没法控制，还有人认为时间管理太麻烦，每个人都有自己的习惯，很难管理等，都会导致时间管理的失败，因此时间管理需要很大的毅力和恒心，同时也要有强的时间管理意识，如果对时间管理持无所谓的态度，那就谈不上如何对时间的管理了。
接着就谈到了如何管理时间，通常管理时间的办法，有番茄工作法、二八时间管理法、四象限管理法。四象限管理法我是比较赞同的，他根据事情的价值和紧迫性将时间分为四种，一种是重要而紧迫的二种是重要而不紧迫的三是紧迫不重要的事是不紧迫不重要的，如何将这四种时间合理安排便是时间管理。显然重要又紧迫的事情是需要立刻做的，不紧迫也不重要的事情是可以稍微放下的，但对重要而不紧迫的事情如何安排，确实是要慎重考虑，我们应该明确什么事情是重要的，什么事情是紧迫的评价，一件事情是否重要，和目标联系程度有关，如果联系紧密的重要，如果没有很大的联系，这不重要人的发展是向着自己的目标前行的，如果每天都能把握重点，将重要的东西做好，那么事业必能成功，但只做紧迫的事情而忽略重要的事情，可将可能南辕北辙，事半功倍的情况。
最后老师进行总结，实行有效的时间管理，要确定目标安排进度，反复练习，持之以恒。最终达到管理时间，把握人生，结束了三个多小时的讲座，我们也深信今后在时间管理方面能更好的安排和管理时间，提高自己的工作与生活质量。
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