修炼心态

2004年，稻盛和夫先生出席了一场新书发表会，在会上，有读者问他：一个人想要取得事业上的成就，最关键的因素是什么？稻盛和夫先生微笑着说：成功的要素有很多，但不可或缺的只有心态。

心态，是我们在工作中首先要调整的部分，也是最后决定胜负的部分。

每个人在职场中，必然有难题，有委屈，有辛苦，也有压力，世上所有的工作，最考验的是人的心态，到最后拼的也都是心态。

很多人在工作中遇到一点难题、受到一点压力、被领导数落几句，心态立马崩溃，第一反应就是离职。

可是我们扪心自问，这世上哪有没压力、不需要解决问题、既高薪又稳定的工作呢？当然没有。

既然职场上难免有这样那样的问题与压力，那么保持积极正向的心态就特别重要，最不应该有的，就是说碎就碎的玻璃心。

工作本身就是一种修行，如果你的心态不够强大，抗压能力不够强，那么再怎么换工作，难题和压力始终如影随形，不会因为你换了一个环境，换了一些同事，就不辛苦、不困难、不委屈。

换环境没有用，有用的是换心态，换个心态去看待问题。

近年来，管理学界有个很火的词叫：老板思维。这是什么意思呢？老板思维的意思是说，当你用老板的心态做事，就能收获管理级别的成长；

而当你用打工者的心态做事，给多少钱干多少活，多一事不如少一事，能偷懒则偷懒，那么很不幸，你将永远停留在基层。

换言之，一个人对工作抱着什么样的心态，影响着他的眼界，也决定了他的未来。

樊登老师曾说：人生的转折，是工作态度。工作是治愈一切最好的良药。

如果我们认真的对待工作中每一个问题每一次挑战，并持续地学习和改善，持之以恒，我们在职场中便能突飞猛进，拥有一番成就。

反之，蹉跎岁月，以当一天和尚撞一天钟的心态去工作，最后荒废的是你自己的人生。