工作之后，随着工作时间的增长，越来越感觉到说真话的人越来越少了。
我想不是大家不愿意说真话，而是没那个资本没那个能力说真话，绝大多数公司其实也是没有说真话的环境的。
说真话是要付出代价的，公司也没有类似古代言官一样的岗位，说真话一定会得罪人的。
像我这样情况的人挺多的，上有老下有小，说了真话，工作可能就有丢的风险。
公司让你评价领导，让你评价组织，你咋评价，好的当然可以说，不好的可得好好斟酌斟酌，为啥这样，因为领导决定你的绩效，在很大程度上决定你的去留。
我的上一份工作就是公开顶撞领导，他说的我不同意，只是据理力争罢了。事后，人家明面上不说什么，但找个理由就把我开了。没让我走人之前，我和另外一个朋友说了这事儿，他说，你还是赶紧找工作吧，结果过了几天就找我谈话了。
有一种情况你如果想说真话，就是你不在这个公司干了，那没有顾虑了，还管什么领导。但是即便这样，我作为过来人还是劝你别这样，好合好散，恶人自有恶人磨，没必要撕破脸，离他远远的。
工作久了，不是油了，是成熟了，对于一些事，看破不说破，好好判断能不能当真，职场是有很多陷阱的。
现在的我，在职场中，努力做好自己该做的，和自己无关的不关心，能帮到别人就帮，不强求别人，重点是，公司发起的调研啊评价啊，慎重填写，以不影响到家庭收入为第一准则。
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