管理是为了实现某种目的而进行的决策、计划、组织、指导、实施、控制的过程。
管理的目的是效率和效益。管理的核心是人。管理的本质是协调,协调的中心是人。
管理的真谛(精髓)是聚合企业的各类资源,充分运用管理的功能,以最优的投入获得最佳的回报,以实现企业既定目标。
人力资源第一平台儒思小编感觉,做好管理必须要抓大放小,如果事事都想抓,你事事都抓不好!
真正懂管理的人,不是事必躬亲,而是管理好离自己最近的人,再通过他们去管理其他人。一个高层领导无需去考虑那些琐碎的枝节问题,只需抓住问题的关键就可以了。习惯埋头于琐碎的小事中的人,其敬业精神固然可嘉,但这并不是一个优秀的管理者。管好离自己最近的人,才是精明的管理之道。
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