1、 加入日照头马后你觉得有哪些收获？
我本来就是打开的人，很快就能找到同频、且走入内心的人。曾经都是在线上可以达到这种程度的交流，头马人是第一批在线下给我这种感觉的群体，吸引力法则越发明显，让我在这个群体中感受越来越多的影响和被影响。
故事一，我想你了。那天我在书城看书，突然想邵菲了，就给她发了一个信息：我想你了。十分钟后，她出现在我面前，我很惊讶，她更惊讶。这种感觉很神奇，如果没有发这句话，这种巧合不会带来这种感觉。
平时生活，我们不会感性得跟谁说我想你了，自然不会有这种体验，头马人的敞开，让我自然的讲出来，也会给我的人生带来奇妙感，你可以有这样一群人表达亲密的情感需求，是一种幸运。
故事二，深夜畅聊。这次参会，我和薇薇安住在一个房间，加上邵菲，我们仨买了三瓶酒，开始畅聊自己的故事，直至凌晨两点（导致我就睡了两个多小时，今天状态迷迷糊糊），我们彼此分享，这是一种信任，让我知道，我可以给人安全感。
2、 觉得自己哪方面做的自己很满意
01 服务思维。之前参加一个线上行动营，做了两期运营管理，践行了这个行动营的宗旨：利他就是最大的利己，并坚信这条信条，所以，在头马继续践行，做的还算满意。
02 影响力。我的座右铭是用生命影响生命，半年前找到它的，并希望真的做到，头马伙伴认可了我的影响，让我在这条路上更坚定的走下去；
03 秘书长的实战。虽然没做多久，却也会给组织带来些东西。除了基本的操作，还会有些自己特有的做事方式，比如石墨app协同合作，定期更新公众号等。
我做事比较认真，自己看不上的东西，不会交付。比如公众号，可能就会死磕几个小时，上一期是早晨四点半做的，做到将近8点，我觉得注重细节的人，才更可能出精品。
3、 你觉得还可以改进哪里做的更好？
01愿景。今天芋头大哥提到了愿景，我之前没有想过，这个可以好好憧憬一幅，今天dora播放完那部电影，她站在台上说到那个观点时，我突然想象如果我像她那样站在那里，会如何，鸡皮疙瘩时刻来了；
02目标。短期目标——演讲比赛，中期目标——主席，长期目标——中期总监，求上得中，求中得下，如果想都不敢想，何谈做到，不过目前我想到的仅限如此，也许以后会更大胆去想；
03 演讲水平。践行方式：每天录制一分钟演讲视频（之前录过半个月，后因病断了就没再做）；根据pathway学习，这个有些迷茫，摸索+求助；无特殊原因，每期都备稿演讲；待补充……
04 秘书长职责。为了方便分享，已经记录电子稿形式，但记录的比较零碎，提升建构能力，思维条理性和复盘力；虽然用石墨备案，但有时不完备，或更新不及时，改进。
05 给予能量。给予是人类基本需求之一，如果你很少给予，就很难真正收获，我要更多的对别人微笑、鼓励、爱等，这是一个影响和被影响的过程，我要让它成为一种常态。
总之，越参与，越收获！
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