从事教育行业课程顾问的第二天，也是加入现代教育的第二天。
我打算把自己在这个公司的点滴通过记忆誊抄下来，以在简书写稿的方式保存。
至于为什么要写，说不太清楚，只是单纯的喜欢通过写作整理头绪理清思路，将脑海里的幻灯片再播放一遍。
今天一早去青羊区顺吉大厦的总部那边开会，早会氛围格外浓烈。
大家各自喊着团队的口号，努力争着要做6月销冠，纷纷举手表态表明自己坚定的决心和目标。
然后曾总监带领大家回顾上次开会笔记，会上很激烈的举手回答，画面真真是堪称精彩，不得不说给我的视觉冲击蛮大的。
大概是自己见识短浅，其实也很好理解，销售，是公司的核心，是公司存在的关键。
同时，这个岗位的员工是公司的支柱，中坚力量，俗称“铁军”。可想而知，公司的前线就要靠这群人。
也是因为他们的重要，每个公司对销售岗位的员工应该都寄予厚望。同时，销售也是最能锻炼人的，要做好销售，靠的不是单方面的技能，而是各种素质的综合。
比如我们公司的少儿英语教育，要懂得基本英语对话、心理学、说话技巧、肢体动作、表达能力等等。
在2015年，业务帮的创始人曹顺安说过：中国有7000万的销售人员。这个数字，到今天肯定更多。意味着中国的经济都是靠这些人拉动的。
前期预热完毕，播放了一个著名演讲达人姬剑晶的销售技巧视频。
从顾客类型、行为习惯、NEADS文化成交法以及其他内容深入浅出的讲解，内容很多。
果然，让我意识到我离他们的距离不是钱也不是地位这么简单，而是缺少了一颗顶呱呱的脑袋！
接着是成都区域的总负责人石总发言。
嗯，高手发言与众不同。
先是给你们构造一个美好的聚餐画面，回忆以前聚餐的风光无限怎样怎样的，然后画风突变，回到业绩上。
大概是本月业绩做得不好，石总把大家严厉的批评了一顿。
话说的有点重，特别是对两位总监。
但是反过来一想他说的无非是事实，一针见血而已。
我们现在的条件比他们之前做销售时好上百倍，但质量却截然相反。不得不反思这其中的缘由，难道不是因为不够努力吗？
之前在网上看到过这样一句话：“我们大多数人都在做着感动自己的事”。
这句话揭示了一个真相：我们都明白，只要努力勤奋肯下功夫，成功离我们就不远了，或者说我们就能得到想要的。
但我们却经常是做着脑子想得多、身体动作的少、行动怠慢的多的多的事儿。
为什么会如此？石总又直击人心的指出：因为我们缺少责任、缺少担当、缺少爱。总结两个字：自私。
在此之前，我不觉得我自私。我对父母很关心照顾、对弟弟更是如此。
听完他说的一段话，我突然觉得，可能是我对自私这个词有误解。对自己太宽容，太爱自己。
没错，在自己能力范围内，我们要多爱自己，多取悦自己，这本来就是天经地义的事情。
但恰好是这种过于纵容自己的行为，导致我们认不清脚下的路、误解了“努力”这个词的含义。
我们都在做着自以为是的努力让时间和生命付诸东流。同时过于的宠溺自己，把自己变成了井底之蛙。
愿你我对自己“狠”一点，生活才会回馈你意想不到的惊喜。
（也希望我不管今后多忙多累，也要记得每晚的更新。希望路过的你看到这里点个赞给我送上默默的鼓励）
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