“听说小李是老板朋友的儿子。”
同事小静八卦道；
今天周末，我和小静恰逢一起休息，就相约一起来汉正街买衣服。在奶茶店休憩之余，小静脱口而出的这句话，让我深深的陷入了沉思。
小静口中的小李也是我们公司的同事，刚开始的时候我们是同部门的，都隶属于客服部，他比我早2个月进来，给我的印象就是很活泼，能说会道比较吃得开，博得了公司一众同事以及老板的喜爱。但是跟他有工作交接的接触时，才明白他的业务能力很差，工作效率不高，但是又爱夸大自己的功劳，属于自我感觉很优越的那种人，后来的2年间，他从公司的客服部，转到运营部，再转到采购部门，整个公司的几大部门他轮番做了遍，但是都没有太长久。
有人脉，有好的学习机会，这对大多数人来说都是可遇不可求的，但是为什么他就没有一项做的出色呢，是工作太难吗？当然不是。归根结底，是三个字“不踏实”。
对于这个社会，口语交际固然重要，但是稳定踏实肯干的工作态度，一样不可缺少；一味的逞口舌之能博得大众一时好感，但是散漫拖沓的工作态度，早晚会让你无立足之地。
同部门还有一个同事淼淼，淼淼是刚毕业就进的我们公司，第一次见面，给我们的印象就是衣着朴素，带着一副红框的近视眼镜，给人一看就是那种存在感很低的女生。上班的第一个月淼淼打字很慢，还要记各种产品知识要点，而且我们是一个人要负责好几个店铺，她常常因为打字慢，产品知识不熟导致回复慢，被主管斥责。记得主管常常说的一句话是，这月底试用期不合格会被劝退等这样的话语。
淼淼每天变得更加忙碌了。
每天下班其他人都走了，它还留在公司，坐在自己的工位上，手握鼠标看着电脑网页上的产品知识，一边看一边做笔记，看累了在练会儿打字，就这样，一个月过去了，月底考核淼淼的打字速度还有产品知识都有了很高的提升，和其他同事相比，甚至不相上下。
过了3个月，淼淼的打字回复率包括产品的成交转化率一跃成为我们部门的第一。每周的第一名转化奖金500元，淼淼一个月可以拿到将近2000元的奖金；也越来越得到主管的看重，委任她时常给新人做产品培训和一些经验总结。
公司的人一说淼淼，就是人口赞赏的。比如财务部那边就说这个月还是淼淼奖金最多吧；然后运营部的同事又会说今天又是淼淼的转化率最高，流失人数最少； 她真的太厉害了！
每个人的成就和荣誉都是靠自己的努力奋斗得来的，没有经验，就去获取经验；没有能力，就去锻炼能力；不管你的起点有多低，我相信只要你能脚踏实地，努力拼搏，总有一天你会成为人上人。
这个社会不是你起点低，就永远是一颗沙砾。只要你不怕困难，你也会成为一粒价值万金的珍珠。要记得，你现在的起点就是你的踏板，你努力而留下的汗水就是搭建台阶的水泥，等你的努力累积到一定程度，你也就一步一步的登上了最高峰。
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