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No.111 霍兰德类型理论之社会型

No.111 霍兰德类型理论之社会型

作者: 楼兰梦舞 | 来源:发表于2023-02-24 06:51 被阅读0次

原文摘录:

社会型-Social-S

社会型的人:

喜欢从事与人接触的活动。

他们个性温暖、友善,乐于助人,容易与人相处。

对人慷慨、仁慈,喜欢倾听和关心别人,能敏锐察觉别人的感受。

在团体中,乐于与人合作,有责任感,喜欢和大家一起完成工作,不爱竞争。

他们关心人胜于关心与物接触,喜欢从事教师、辅导、护理、宗教等与帮助他人有关的工作,较不喜欢从事需要技术、体力等机械操作方面的工作。

常有以下特征:

令人信服、社会化、助人、敏锐、善解人意、能同理、宽宏、合作、有责任心、仁慈、友善、温暖

社会型的工作环境:

社会型的工作场合鼓励人和人之间的和谐相待、互相帮助、和睦相处。

工作场所中充满了有教无类的经验指导与交流、心理的沟通、灵性的扶持等。

例如:各级学校的老师、婚姻咨询师、咨询心理学家、牧师、精神科医师等。

社会型的工作氛围强调人类的核心价值,如理想、传递、友善和慷慨等。

核心转述:

社会型的人-S,喜欢与人接触的活动,与人为善,乐于助人,容易与人相处,乐于合作、不爱竞争,用一个词形容:好人。

个人体验:

在测评结果中,我的S分值是最高的,喜欢与人打交道,与人为善,乐于助人,喜欢参与公益活动做志愿者。这类人大概是交朋友最理想的类型了,浑身散发着善意,时刻会关注你、能同理心到你、无私的帮助你。但需要注意的是,S分值高的人,常常与人为善,容易 过多的关注外在的信息,过多关注别人,忽略自己,容易失去界限感。

行动指引:

放下助人的情结,更关注自己的感受,找到更合适的边界。

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