2020.6.22 余奕宏
《2020年餐饮企业的翻盘战略》
针对目前餐饮行业的情况为何如此惨烈?
1、各级政府首先要保护人民安全,积极的做防疫清零工作
2、各方面原因导致了顾客太穷,太懒,太害怕出门被传染
3、行业内部竞争太过激烈,看到了一个行业遭受到了内外的挤压
很多人心理底线,都被一步步的冲垮,这个行业的脆弱性,被慢慢的显示出来。
樊登曾经做过餐饮,他认为餐饮没有边际效应,成本很高,获利有限!
肯德基和麦当劳为什么有这么强大的抗击打和反脆弱能力?
因为财务模型,理解方式和我们认为的餐饮是有本质区别的。
呷哺呷哺在5家时就有财务总监,有专业的财务数据。
举例这几个案例,真正的意义在于:认知,是因为有不同的认知决定了我们对一个生意的理解,由此决定了我们每个人生意的做法。
在考虑为什么,20年前开放给外资,中餐到今天依然跟外资差别巨大呢?
这个行业到底有没有希望,公司做大的关键要素是什么?餐饮业抗风险如何做到?
余校长一直带着这两个问题在去思考这个行业?
老板的职责是什么?
余校长认为,老板最重要的是去做决策
表面上看起来疫情给行业带来了非常大的冲击,但是背后还是需要老板去有合理的决策
我们做什么样的决策,才会影响到未来三到五年的结果?
余校长用自己的亲身的事业经历去验证了这个道理。
正确的决策来源于三点
第一:不二过,同样的错误不犯2次
第二:以终为始,站在终点去倒退结果,但是真正的做到确实非常的难,因为非常考虑创始人的能力和格局。
所以,恒洋老师会办恒洋瓦大学,去邀请各行业顶尖的牛人,有结果的人,去帮助更多企业家,创始人打开认知边界
第三:本质和规律,
如果不了解事物背后的本周,会非常的难以去做出正确的决策。
凭运气赚来的钱,最后全部靠实力亏了出去。
这是一个脆弱的行业,同样也会淘汰掉无能的老板!
余校长自我复盘,过去做对的3件事情!
第一:研究透新媒体
第二:来到北京深入了餐饮业
第三:与夫人一起,开创了门头战略,提出了认知+结构+运营
反思过去的得失,做的有遗憾的事情
忽略了线上的视频内容
反思是,人很难走出自己的舒适区,很难打破自己的既得利益。
当一个新生事物发生的时候,一定要去把握它,尤其是在一个非常好的趋势上,决策这件事情就是顺势而为。
同时,余校长提醒,2件事情不能做
第一抱怨,抱怨疫情,抱怨大环境
第二是指责,指责老板不行,合伙人不行等等
当你这样的话,那么你就不会自己去承担责任。
所有复盘都是自己灵魂深处的闹革命。
衡量一个人很简单,会检讨会自省,才会有突破和迭代能力!
过去钱好赚,不是自己牛逼而是趋势牛逼。
而现在,反败为胜
第一:一定要学会取舍,这个行业到底你该不该干?因为新生事物太多
同时一定要去思考三个问题
一:品类
二:客群
三:渠道和城市
第二:反败为胜,自己最应该干的事情什么?
做最有效的事和最有价值的事
现在非常多的人,处于乱相的时候,不去思考,但是思考最难,因为思考需要不断的推演。
所以 刚才说的这句话,说的简单,但是做起来太难。
但是,一定要去让自己静下来,去思考。
自己和企业要思考:
自己的企业愿景和使命是什么?
未来我们去做规模连锁和小而美的事情!比较好做,中间的比较不容易去做起来!
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