2018年5月6日参加后备干部面试，是我人生中第一次参加面试，之前没有参加过任何形式的面试，因此也没有自信，也没报什么希望，只想着早点结束早点回去。如愿抽到1号签，从候考室出来前往面试室时，内心也小紧张了一下，因为我面对的是未知。
进入面试室内，出于礼貌，面向评委席鞠了个躬，面向工作人员席也鞠了个躬。我也没有说话，就坐下看题目。后来听好多人说是站着说的，我说我看到有凳子就坐嘛，何必站着呢。
这时主评委开口说话：“欢迎你来参加面试……请问准备好了吗？”我正在看题，我想等我看完题目再来回答他，谁知他这句问话也是礼节性的，没有一点等我回答的意思，就接着说“面试开始，开始计时”！
我题目也没有看完，所以不理会他说什么，等看完四道题目后，我发现都是我正在分管的工作或曾经分管过的工作，大致四道题是这样的：1.如何抓好教学工作；2.如何抓好德育工作；3.持刀歹徒进入学校如何应急处理；4.如何提升学校品质办出特色。
这四道题当中，第1、2、4题是我正在分管的工作，第3题是我当主任时曾协助分管的工作，我想：把我平时的工作简单梳理个一二三就讲吧。于是我抬起头，微笑的看着主评委说“考生开始答第一题”，跟主评委对视一会儿后，他低下头在纸上写着什么，应该是记录考生情况吧。他低下头后，我转移目光，看着他旁边那个评委，看了他一会儿，他也低下头去写字。我又看另一位……就这样整个面试过程我挨个看着他们，讲述我在工作中是怎么做的，以及我在工作过程中的思考和以后的打算。就像寻常和同事讨论工作一样。
正讲着，计时员的声音响起了，告诉我时间还剩一分钟，我加快语速抢答。很快计时员又说时间到了，我也不啰嗦，看了一眼计时员，说了声谢谢。然后起身面向评委鞠躬，说了声谢谢，就出了面试室。整个过程大概就这样。
说真的我没什么经验可谈，人生中第一次面试，就在这样的糊里糊涂中过去了。可能是心态比较好，所以状态比较轻松。然后出的题又正好是我在分管的工作，所以运气成分占的很大。
如果一定要我总结什么经验的话，我觉得就说以下几点吧：
一、“跟别人说话，你要看着对方。”这是礼仪常识，所以我在面试过程中，始终是看着评委们的眼睛在说话，跟他们进行“眼神交流”，给人以从容大方的感觉。
二、谈工作就捞干货。资料上的条条款款我也记不住，所以干脆就照自己的实际工作梳理个一二三来说，给人脚踏实地的感觉。（不过我后来了解了一下公务员结构化面试，我发现公务员的结构化面试有答题套路，能踩到更多的得分点。所以幸好去年我们的面试不是按照公务员那样的结构化面试，否则也惨了。所以这点参考价值不一定有。）
三、讲话语速适中,节奏平稳。用腹部的气息发声，给人中气很足的感觉，但又不会使声音过响而产聒噪的感觉。
四、答题条理清楚，分成一二三点来讲。因为答题时间不长，所以可能归纳成三到四个大点会比较合适。一点一点讲的去，给人思路清晰的感觉。
也是绞尽脑汁挤牙膏一样挤出这么一些文字，没有什么借鉴价值还请海涵。
2019年4月28日，写于匠园。
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