人工智能的时代，你还能打几年工？

中午吃饭看了期访谈节目，讲到人工智能的发展。

以前觉得这些只存在于欧美大片里，可现在人工智能离我们越来越近。

像一些重复性的工作已经慢慢被替代了。

比如医疗影像，已经可以用系统替代人工，基础岗位的医生可能会被替代。

财务系统也替代了财务的审核处理工作，初级的审计也面临失业。

一

李开复说：未来十年，AI能在任何任务导向的客观领域超越人类。

可能会取代人类50%左右的工作。

比如工厂的工人、建筑工人、分析师、操作员、司机、医疗师、律师、助理等。

本质上这些工作是没有多大的创作力，比较偏执行的岗位。

未来不容易被替代的，应该是有创作性，承载着个人品牌的工作。

这么说吧：

人工智能的时代，你还能打几年工？

趋势比能力重要 ，方向比努力重要。

受人工智能和时代发展的影响，个人职业的规划也该跟上时代的节奏。

不管什么时候你都要靠自己，提升自己的技能，积累资源，掌握核心竞争力。

别把所有希望都托付给公司，以前辉煌一时的诺基亚就是活生生的例子。

而今天华为裁掉34岁以上的员工也是血淋淋的教训。

机器取代人工，价值代替劳动，很多中年朋友遇到事业上的天花板，上升不了更高的职位，也不敢离开所在的平台。

如果有自己的品牌，那么事业现在开始也不晚。

二

说了这么多也许你会问，那打造个人品牌有什么用呢？

个人品牌能增加职场的影响力。

说一个很简单的例子，我有位做ppt很厉害的朋友，一次公司年会，策划组的同事请他帮忙制作年会ppt，他用心做了份炫酷的ppt。

那次年会让全公司的人记住了他，还得到了老板的夸赞。

对他来说，ppt就是他的品牌标签。

未来决定你职场价值的不再是公司，而是你个人的品牌。

创造个人商业模式 。   

美国管理学家汤姆·彼得斯说的，21世纪的生存法则，就是建立个人品牌。

打造个人品牌不是打造一个明星或是一个网红，而是打造你个人独一无二的影响力。

个人品牌就是你的标价牌，你的价值越大，越会有机会主动找上门。

这里举个经典的例子，罗振宇。

人工智能的时代，你还能打几年工？

在央视干了10年的罗振宇，发现行业的瓶颈，于是创业打造个人品牌。

起初罗振宇凭借自己的能力，打造了“罗辑思维”。

凭着大家对他的认可，在网上销售自己的课程，只有2万粉丝，却赚了960万元。

他的成功，也让更多身怀才艺的人开始复制他的路。

像我们在网上看到一些领域的老师，做自己的课程来销售都是一样的道理。

三

对于个人品牌可以借鉴微信的一句话：再小的个体，也有自己的品牌。

人工智能的时代，你还能打几年工？

罗振宇提出过一个概念，叫信息过载。

意思是在互联网爆炸的时代，大家的注意力更容易被分散，也没有耐心和时间去寻找有价值的信息。

人人可以发声，但更容易淹没在人海里。

公司+组织的形式逐渐消亡，平台+个人的形式成为主流。

人生是见招拆招的过程，遇到问题，就想另一个解决的方案。

如果你有了品牌价值，依然会被大家发现和认可。

打造自我的品牌价值前，要先对自己定位，确定好核心的方向，再提升自己的能力。

提升自我。

个人品牌其实是成就自我的过程。

首先要明确自身的优势，通过各种方法提高自己的专业能力，或者是自己感兴趣的领域。

工作以后，拉开彼此距离的是下班后的努力。

不要等准备好了再出发，也许等我们准备就绪了，机会就错过了。

可以把自己本职的专业细分，做到更加极致；或者花大量时间学习自己感兴趣的专业。

比如购买书籍阅读，增加知识储备，锻炼思考能力，花钱去不同的地方旅行提升眼界，坚持锻炼收获健康的身体。

或者买一门专家的课程，听别人思想的声音。

这些消费其实是另一种有价值的探索，也是对自己打造个人品牌的助力。

学会推广。

传统纸媒被新媒体取代，微博、微信、公众号，其他网站，都是很好的平台。

以前默默努力的人会在这些平台里被发现。

通过多个渠道帮你推波助澜，自己的品牌价值更容易被大家看到。

网络推广可以打破地域限制，让你的品牌效应成倍增长。

用结果和作品说话。

你创造的结果代表你的品牌高度，价值越高，越能吸引更多的青睐。

罗振宇的逻辑思维也不是一两天就做成的，他坚持每天6点半推送一条60秒的高质量语音，用实际行动圈了一票粉丝。

咪蒙出名前，也经历了很多年的努力，后来写出了爆款文章才被大家认识。

个人品牌的发展，离不开自我积累的努力，这个世界不会亏待用心努力的人。